Business Analist Vindbaarheid 16u/w
Volgnummer: 104030
Publicatiedatum: 17-10-2025
Locatie: DEN HAAG
Standplaats: DEN HAAG
Duur: 01-11-2025 - 01-11-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 22-10-2025
Organisatie:
Organisatiecontext
ICTU werkt aan een betere digitale overheid. Deze aanvraag valt onder het lopende Programma Modernisering Identiteitsbehandeling en Vindbaarheid (PMIV), waarvan de plaatsvervangend directeur van de directie Strafrechtketen binnen het Ministerie van Justitie en Veiligheid de opdrachtgever is. Het doel van het programma is het verhogen van de kwaliteit van het vaststellen, registreren en verifiëren van de identiteit van verdachten en veroordeelden in de strafrechtketen en daarmee het verbeteren van de vindbaarheid van deze personen.
Beschrijving project/programma:
Het lopende Programma Modernisering Identiteitsbehandeling en Vindbaarheid (PMIV), waarvan de plv directeur van de directie Strafrechtketen binnen het ministerie JenV, de opdrachtgever is.
Het doel van het programma is het verhogen van de kwaliteit van het vaststellen, registreren en verifiëren van de identiteit van verdachten en veroordeelden in de strafrechtketen en daarmee het verbeteren van de vindbaarheid van deze personen.
Omschrijving einde project/programma:
Looptijd van het programma is 01-01-2022 t/m 31-12-2026. Looptijd en financiering zijn van te voren vastgestelde kaders.
Welke rol heeft de professional binnen het project/programma:
De professional is verantwoordelijk voor het opleveren van de deliverables binnen het programma PMIV.
Welke opdracht gaat de professional uitvoeren en welke activiteiten horen daarbij?
De business analist draagt bij aan het programma door, in een centrale positie, zijn of haar vaardigheden, netwerk en ervaring in te zetten om de probleemstelling vindbaarheid scherp te formuleren door verschillende perspectieven bij elkaar te brengen en met partijen te doorleven wat het werkelijke vraagstuk is.
De activiteiten die horen bij het realiseren van de opdracht zijn:
•
• Treedt faciliterend op en weet op natuurlijke wijze een open en productieve dialoog te creëren tussen ketenpartners.
• Weet te inspireren, zowel in houding als in aanpak, en brengt energie in het proces.
• Analyseren wat nodig is om te komen tot een goede probleemschets. De business analist is de verbindende schakel tussen de verschillende ketenpartners op operationeel, tactisch en strategisch niveau.
• Analyseren huidige procesgangen en gegevensuitwisselingen vindbaarheid tussen ketenpartners.
• Business requirements en oplossingen bij elkaar brengen.
• Tot stand laten komen van oplossingsrichtingen op het gebied van processen en bijbehorende automatisering samen met materiedeskundigen van de ketenpartners binnen het project vindbaarheid.
• Veranderinitiatieven op een heldere manier presenteren zowel aan materiedeskundigen als bestuurders.
• Het verbinden tussen ontwikkelingen binnen het programma met ontwikkelingen binnen het ministerie van JenV, zodat veranderinitiatieven samen komen en daardoor grotere kans tot implementatie krijgen.
Welke deelresultaten zal de professional dienen te behalen gedurende de opdracht:
•
• Concept probleemschets
• Overzicht vervolgtrajecten of experimenten die hieruit voortvloeien.
• Herbeoordeling eerder experiment waarin werd onderzocht hoe contactmomenten bij gemeenten beter benut kunnen worden om de vindbaarheid en bereikbaarheid van justitiabelen te verbeteren. Daarbij wordt onderzocht of het raadzaam is hier opnieuw aandacht aan te geven en worden zo nodig voorstellen voor een vervolgplan uitgewerkt.
• Indien noodzakelijk, uitgewerkt vervolgplan.
Welke eindresultaten zal de professional aan het einde van de opdracht dienen op te leveren.
•
• Definitieve heldere en gedragen probleemschets, opgesteld in samenwerking met betrokken partijen.
• Uitgewerkt en uitgevoerd experiment naar aanleiding van overzicht.
• Indien vervolgplan op herbeoordeling experiment is uitgewerkt, implementatie van de vervolgstappen.
Wanneer is de opdracht afgerond en beëindigd:
De opdracht is afgerond wanneer er een inhoudelijke decharge heeft plaatsgevonden op het programma en het deelproject Vindbaarheid waar de professional bij is betrokken en de overdracht van het programma Identiteitsbehandeling en Vindbaarheid in beheer is genomen bij het Ministerie van Justitie en Veiligheid.
Over welke specifieke kennis beschikt de professional?
•
• De professional is gespecialiseerd in het identificeren van behoeften (business requirements) en deze te vertalen naar operationele processen en bruikbare oplossingen binnen het publieke domein bij voorkeur gerelateerd aan vraagstukken rondom vindbaarheid;
• Heeft goede kennis van de strafrechtketen en de betrokken partners, zoals politie, OM, CJIB en reclassering.
• Is bekend met het thema vindbaarheid of met verwante trajecten zoals Persoonsbeeld op Maat.
• Is ervaren met design thinking, en begrijpt niet alleen de methodiek, maar vooral de essentie van de aanpak: het gezamenlijk doorleven van het probleem en het ontwerpen van betekenisvolle vervolgstappen.
Gewenst profiel:
•
• De professional heeft een universitair diploma op het gebied van bedrijfskundige informatica, business informatiemanagement, bestuurskunde, bedrijfskunde of industrieel ontwerpen;
• De professional heeft minimaal zeven jaar ervaring in het identificeren van behoeften (business requirements) en deze te vertalen naar operationele processen en bruikbare oplossingen binnen het publieke domein bij voorkeur gerelateerd aan vraagstukken rond identiteitsvaststelling en vindbaarheid;
• De professional heeft minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring met adviseren en het voorbereiden van besluiten binnen een complexe publieke omgeving en multi-stakeholderproblematiek, bij voorkeur binnen de strafrechtketen;
• De professional beschikt over een relevant netwerk binnen de strafrechtketen.
• De professional heeft ervaring met het thema vindbaarheid of met verwante trajecten zoals Persoonsbeeld op Maat.
• De professional heeft aantoonbare kennis (opleidingen, certificaten) en ervaring met de inzet van verander- en ontwikkel- en analysemethodes en
- technieken, die betrekking hebben op organisaties, bedrijfsprocessen en informatievoorziening, zoals bijvoorbeeld Design Thinking en (Scrum) Agile.
• De professional is communicatief sterk, bestuurlijk sensitief en in staat om ketenpartners te verbinden en te overtuigen.
Functie-eisen:
WO werk- en denkniveau, bij voorkeur Informatiemanagement of industrieel ontwerp.
Minimaal 7 jaar ervaring in het identificeren van behoeften (business requirements) en deze te vertalen naar operationele processen en bruikbare oplossingen binnen het publieke domein bij voorkeur gerelateerd aan vraagstukken rond identiteitsvaststelling en vindbaarheid;
De professional heeft aantoonbare kennis (opleidingen, certificaten) en ervaring met de inzet van verander- en ontwikkel- en analysemethodes en
- technieken, die betrekking hebben op organisaties, bedrijfsprocessen en informatievoorziening, zoals Design Thinking en (Scrum) Agile.
De professional heeft ervaring met het thema vindbaarheid of met verwante trajecten zoals Persoonsbeeld op Maat.
Losse motivatie, inclusief beargumentering per bullet eis en wens waarom hier aan wordt voldaan is verplicht.
CV in Word formaat
Wensen:
Aantoonbare ervaring in identificeren van behoeftes, requirements specificeren en veranderingen realiseren binnen een organisatie.
Aantoonbare advieservaring in complexe projecten in ketens, bij voorkeur in de strafrechtketen.
Ervaring in het werken in de strafrechtketen gericht op identiteitsbehandeling en vindbaarheid. Solliciteer nu!
Duur: 01-11-2025 - 01-11-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 22-10-2025
Organisatie:
Organisatiecontext
ICTU werkt aan een betere digitale overheid. Deze aanvraag valt onder het lopende Programma Modernisering Identiteitsbehandeling en Vindbaarheid (PMIV), waarvan de plaatsvervangend directeur van de directie Strafrechtketen binnen het Ministerie van Justitie en Veiligheid de opdrachtgever is. Het doel van het programma is het verhogen van de kwaliteit van het vaststellen, registreren en verifiëren van de identiteit van verdachten en veroordeelden in de strafrechtketen en daarmee het verbeteren van de vindbaarheid van deze personen.
Beschrijving project/programma:
Het lopende Programma Modernisering Identiteitsbehandeling en Vindbaarheid (PMIV), waarvan de plv directeur van de directie Strafrechtketen binnen het ministerie JenV, de opdrachtgever is.
Het doel van het programma is het verhogen van de kwaliteit van het vaststellen, registreren en verifiëren van de identiteit van verdachten en veroordeelden in de strafrechtketen en daarmee het verbeteren van de vindbaarheid van deze personen.
Omschrijving einde project/programma:
Looptijd van het programma is 01-01-2022 t/m 31-12-2026. Looptijd en financiering zijn van te voren vastgestelde kaders.
Welke rol heeft de professional binnen het project/programma:
De professional is verantwoordelijk voor het opleveren van de deliverables binnen het programma PMIV.
Welke opdracht gaat de professional uitvoeren en welke activiteiten horen daarbij?
De business analist draagt bij aan het programma door, in een centrale positie, zijn of haar vaardigheden, netwerk en ervaring in te zetten om de probleemstelling vindbaarheid scherp te formuleren door verschillende perspectieven bij elkaar te brengen en met partijen te doorleven wat het werkelijke vraagstuk is.
De activiteiten die horen bij het realiseren van de opdracht zijn:
•
• Treedt faciliterend op en weet op natuurlijke wijze een open en productieve dialoog te creëren tussen ketenpartners.
• Weet te inspireren, zowel in houding als in aanpak, en brengt energie in het proces.
• Analyseren wat nodig is om te komen tot een goede probleemschets. De business analist is de verbindende schakel tussen de verschillende ketenpartners op operationeel, tactisch en strategisch niveau.
• Analyseren huidige procesgangen en gegevensuitwisselingen vindbaarheid tussen ketenpartners.
• Business requirements en oplossingen bij elkaar brengen.
• Tot stand laten komen van oplossingsrichtingen op het gebied van processen en bijbehorende automatisering samen met materiedeskundigen van de ketenpartners binnen het project vindbaarheid.
• Veranderinitiatieven op een heldere manier presenteren zowel aan materiedeskundigen als bestuurders.
• Het verbinden tussen ontwikkelingen binnen het programma met ontwikkelingen binnen het ministerie van JenV, zodat veranderinitiatieven samen komen en daardoor grotere kans tot implementatie krijgen.
Welke deelresultaten zal de professional dienen te behalen gedurende de opdracht:
•
• Concept probleemschets
• Overzicht vervolgtrajecten of experimenten die hieruit voortvloeien.
• Herbeoordeling eerder experiment waarin werd onderzocht hoe contactmomenten bij gemeenten beter benut kunnen worden om de vindbaarheid en bereikbaarheid van justitiabelen te verbeteren. Daarbij wordt onderzocht of het raadzaam is hier opnieuw aandacht aan te geven en worden zo nodig voorstellen voor een vervolgplan uitgewerkt.
• Indien noodzakelijk, uitgewerkt vervolgplan.
Welke eindresultaten zal de professional aan het einde van de opdracht dienen op te leveren.
•
• Definitieve heldere en gedragen probleemschets, opgesteld in samenwerking met betrokken partijen.
• Uitgewerkt en uitgevoerd experiment naar aanleiding van overzicht.
• Indien vervolgplan op herbeoordeling experiment is uitgewerkt, implementatie van de vervolgstappen.
Wanneer is de opdracht afgerond en beëindigd:
De opdracht is afgerond wanneer er een inhoudelijke decharge heeft plaatsgevonden op het programma en het deelproject Vindbaarheid waar de professional bij is betrokken en de overdracht van het programma Identiteitsbehandeling en Vindbaarheid in beheer is genomen bij het Ministerie van Justitie en Veiligheid.
Over welke specifieke kennis beschikt de professional?
•
• De professional is gespecialiseerd in het identificeren van behoeften (business requirements) en deze te vertalen naar operationele processen en bruikbare oplossingen binnen het publieke domein bij voorkeur gerelateerd aan vraagstukken rondom vindbaarheid;
• Heeft goede kennis van de strafrechtketen en de betrokken partners, zoals politie, OM, CJIB en reclassering.
• Is bekend met het thema vindbaarheid of met verwante trajecten zoals Persoonsbeeld op Maat.
• Is ervaren met design thinking, en begrijpt niet alleen de methodiek, maar vooral de essentie van de aanpak: het gezamenlijk doorleven van het probleem en het ontwerpen van betekenisvolle vervolgstappen.
Gewenst profiel:
•
• De professional heeft een universitair diploma op het gebied van bedrijfskundige informatica, business informatiemanagement, bestuurskunde, bedrijfskunde of industrieel ontwerpen;
• De professional heeft minimaal zeven jaar ervaring in het identificeren van behoeften (business requirements) en deze te vertalen naar operationele processen en bruikbare oplossingen binnen het publieke domein bij voorkeur gerelateerd aan vraagstukken rond identiteitsvaststelling en vindbaarheid;
• De professional heeft minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring met adviseren en het voorbereiden van besluiten binnen een complexe publieke omgeving en multi-stakeholderproblematiek, bij voorkeur binnen de strafrechtketen;
• De professional beschikt over een relevant netwerk binnen de strafrechtketen.
• De professional heeft ervaring met het thema vindbaarheid of met verwante trajecten zoals Persoonsbeeld op Maat.
• De professional heeft aantoonbare kennis (opleidingen, certificaten) en ervaring met de inzet van verander- en ontwikkel- en analysemethodes en
- technieken, die betrekking hebben op organisaties, bedrijfsprocessen en informatievoorziening, zoals bijvoorbeeld Design Thinking en (Scrum) Agile.
• De professional is communicatief sterk, bestuurlijk sensitief en in staat om ketenpartners te verbinden en te overtuigen.
Functie-eisen:
WO werk- en denkniveau, bij voorkeur Informatiemanagement of industrieel ontwerp.
Minimaal 7 jaar ervaring in het identificeren van behoeften (business requirements) en deze te vertalen naar operationele processen en bruikbare oplossingen binnen het publieke domein bij voorkeur gerelateerd aan vraagstukken rond identiteitsvaststelling en vindbaarheid;
De professional heeft aantoonbare kennis (opleidingen, certificaten) en ervaring met de inzet van verander- en ontwikkel- en analysemethodes en
- technieken, die betrekking hebben op organisaties, bedrijfsprocessen en informatievoorziening, zoals Design Thinking en (Scrum) Agile.
De professional heeft ervaring met het thema vindbaarheid of met verwante trajecten zoals Persoonsbeeld op Maat.
Losse motivatie, inclusief beargumentering per bullet eis en wens waarom hier aan wordt voldaan is verplicht.
CV in Word formaat
Wensen:
Aantoonbare ervaring in identificeren van behoeftes, requirements specificeren en veranderingen realiseren binnen een organisatie.
Aantoonbare advieservaring in complexe projecten in ketens, bij voorkeur in de strafrechtketen.
Ervaring in het werken in de strafrechtketen gericht op identiteitsbehandeling en vindbaarheid. Solliciteer nu!