Projectleider Gebiedsontwikkeling woningbouw 32u/w
Volgnummer: 107273
Publicatiedatum: 20-11-2025
Locatie: ZEEWOLDE
Standplaats: ZEEWOLDE
Duur: 01-01-2026 - 30-04-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-12-2025
Reden tijdelijke vervanging i.v.m. langdurige uitval projectleider. Het team Wonen en Economie van de gemeente Zeewolde ontwikkelt en realiseert woon- en werkgebieden. In de functie van projectleider gebiedsontwikkeling-woningbouw stuur je aan en ben je verantwoordelijk voor het gehele proces de planontwikkeling en realisatie van de woningbouwproductie in Zeewolde. De huidige uitbreidingswijk is de Polderwijk, deze is voor circa 2/3 deel gerealiseerd. Voor meer info wordt verwezen naar de site www.zeewoldenieuwbouw.nl.
De “jaarproductie” in de huidige collegeperiode ligt rond de 250 woningen verdeeld over verschillende categorieën (1/3 goedkoop, 1/3 middelduur en 1/3 duur). Op basis van tenders worden ontwikkelende partijen geselecteerd/gecontracteerd waarmee verdere planontwikkeling wordt doorlopen. De projectleider werkt samen met een projectgroep waarin alle noodzakelijke disciplines vertegenwoordigd zijn ten behoeve van deze gebiedsontwikkeling.
Wat houdt deze functie in:
•
• Je stuurt de woningbouw op inhoud, tijd en financiële aspecten met als doel een aantrekkelijk woongebied te realiseren.
• Zorgt ervoor dat de planologische kaders tijdig voorhanden zijn en de locatie waarin gebouwd wordt bouwrijp is op het moment dat ontwikkelende partijen moeten starten.
• Omdat het een langjarige ontwikkeling is, bevinden de verschillende deelgebieden zich in verschillende stadia (planvorming, realisatie woningbouw, voorbereiding en uitvoering woonrijp maken van het gebied). Het werk is daarmee zeer gevarieerd.
Intern ben je ook het aanspreekpunt voor dit project voor de collega’s van andere teams, die vanuit hun rol ook een bijdrage moeten leveren (collega’s RO, beheer openbare ruimte, Sociaal Domein) en heb je de bestuurlijke contacten (vnl. de projectwethouder) als daartoe aanleiding is. Extern ben je de gesprekspartner voor andere overheden als daartoe aanleiding is in relatie tot dit project en ontwikkelende partijen in het bijzonder. En uiteraard in sommige situaties met (toekomstige) bewoners van het gebied.
Functie-eisen:
Minstens 10 jaar aantoonbare ervaring in het vakgebied in een soortgelijke functie.
Minimaal 5 jaar ervaring met projectmatig werken,
De kandidaat is beschikbaar om fysiek minimaal 3 dagen per week aanwezig te zijn op het kantoor van gemeente Zeewolde. De precieze dagen worden in onderling overleg bepaald.
Wensen:
Wens 1
Uit het curriculum vitae blijkt dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar beschikt over:
Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met werk in een gemeentelijke organisatie.
Voldoet volledig: kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie
Voldoet deels: kandidaat heeft 1 tot 5 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie
Voldoet niet: kandidaat heeft minder dan 1 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie
Wens 2
Uit het curriculum vitae blijkt dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar beschikt over:
Voldoende ervaring met kantoorautomatisering (zoals applicaties zaakgericht werken, geoweb)
Voldoet volledig: kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring
Voldoet deels: kandidaat heeft 1 tot 5 jaar ervaring
Voldoet niet: kandidaat heeft minder dan 1 jaar Solliciteer nu!
Duur: 01-01-2026 - 30-04-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-12-2025
Reden tijdelijke vervanging i.v.m. langdurige uitval projectleider. Het team Wonen en Economie van de gemeente Zeewolde ontwikkelt en realiseert woon- en werkgebieden. In de functie van projectleider gebiedsontwikkeling-woningbouw stuur je aan en ben je verantwoordelijk voor het gehele proces de planontwikkeling en realisatie van de woningbouwproductie in Zeewolde. De huidige uitbreidingswijk is de Polderwijk, deze is voor circa 2/3 deel gerealiseerd. Voor meer info wordt verwezen naar de site www.zeewoldenieuwbouw.nl.
De “jaarproductie” in de huidige collegeperiode ligt rond de 250 woningen verdeeld over verschillende categorieën (1/3 goedkoop, 1/3 middelduur en 1/3 duur). Op basis van tenders worden ontwikkelende partijen geselecteerd/gecontracteerd waarmee verdere planontwikkeling wordt doorlopen. De projectleider werkt samen met een projectgroep waarin alle noodzakelijke disciplines vertegenwoordigd zijn ten behoeve van deze gebiedsontwikkeling.
Wat houdt deze functie in:
•
• Je stuurt de woningbouw op inhoud, tijd en financiële aspecten met als doel een aantrekkelijk woongebied te realiseren.
• Zorgt ervoor dat de planologische kaders tijdig voorhanden zijn en de locatie waarin gebouwd wordt bouwrijp is op het moment dat ontwikkelende partijen moeten starten.
• Omdat het een langjarige ontwikkeling is, bevinden de verschillende deelgebieden zich in verschillende stadia (planvorming, realisatie woningbouw, voorbereiding en uitvoering woonrijp maken van het gebied). Het werk is daarmee zeer gevarieerd.
Intern ben je ook het aanspreekpunt voor dit project voor de collega’s van andere teams, die vanuit hun rol ook een bijdrage moeten leveren (collega’s RO, beheer openbare ruimte, Sociaal Domein) en heb je de bestuurlijke contacten (vnl. de projectwethouder) als daartoe aanleiding is. Extern ben je de gesprekspartner voor andere overheden als daartoe aanleiding is in relatie tot dit project en ontwikkelende partijen in het bijzonder. En uiteraard in sommige situaties met (toekomstige) bewoners van het gebied.
Functie-eisen:
Minstens 10 jaar aantoonbare ervaring in het vakgebied in een soortgelijke functie.
Minimaal 5 jaar ervaring met projectmatig werken,
De kandidaat is beschikbaar om fysiek minimaal 3 dagen per week aanwezig te zijn op het kantoor van gemeente Zeewolde. De precieze dagen worden in onderling overleg bepaald.
Wensen:
Wens 1
Uit het curriculum vitae blijkt dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar beschikt over:
Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met werk in een gemeentelijke organisatie.
Voldoet volledig: kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie
Voldoet deels: kandidaat heeft 1 tot 5 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie
Voldoet niet: kandidaat heeft minder dan 1 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie
Wens 2
Uit het curriculum vitae blijkt dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar beschikt over:
Voldoende ervaring met kantoorautomatisering (zoals applicaties zaakgericht werken, geoweb)
Voldoet volledig: kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring
Voldoet deels: kandidaat heeft 1 tot 5 jaar ervaring
Voldoet niet: kandidaat heeft minder dan 1 jaar Solliciteer nu!