Ervaren juridisch adviseur 32u/w
Volgnummer: 108573
Publicatiedatum: 01-12-2025
Locatie: ROOSENDAAL
Standplaats: ROOSENDAAL
Duur: 01-02-2026 - 30-04-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 09-12-2025
Project:
Gemeente Roosendaal is op zoek naar een tijdelijke
ERVAREN JURIDISCH ADVISEUR voor 32 uur per week
De opdracht
Als juridisch adviseur geef je de gehele organisatie gevraagd en ongevraagd algemeen juridisch advies over complexe bestuursrechtelijke en privaatrechtelijke vraagstukken en overeenkomsten. Deze vraagstukken en overeenkomsten zijn zeer uiteenlopend, van algemeen juridisch beleid tot cultuur en economie, jeugd, Wet maatschappelijke ondersteuning, onderwijs(huisvesting), arbeidsrecht, verbonden partijen en duurzaamheid, aanbestedingsrecht en subsidies. Binnen een organisatie als de gemeente Roosendaal kan dit dus ook betekenen dat het politiek gevoelige onderwerpen zijn. Daarnaast ben je ook het aanspreekpunt voor de directie voor juridische vraagstukken en regelgeving.
Je bent werkzaam binnen een groep met ervaren collega juridisch adviseurs die ook graag uitgedaagd worden. Er heerst een informele sfeer en samenwerken vinden we belangrijk. De complexiteit, diversiteit en politiek gevoeligheid van onderwerpen maakt dat geen dag hetzelfde is en je het beste uit jezelf kan halen.
Je werkt minimaal 3 dagen per week op kantoor in het Huis van Roosendaal.
Je kracht
•
• Jij hebt ruime ervaring met juridische advisering.
• Je bent analytisch scherp.
• Jij maakt de juiste afwegingen op basis van wet- en regelgeving en interne processen. Daarbij ben je niet star, maar juist wendbaar en zoek je naar mogelijkheden om zaken voor elkaar te kunnen krijgen.
• Je legt makkelijk contact met anderen en wekt door jouw manier van werken vertrouwen op bij je collega’s.
• Je stelt kritische vragen, maar weet ook snel een vertaling te maken naar de praktijk van alledag.
• Naast kennis van zowel publiek- als privaatrecht, heb je ook aantoonbaar affiniteit met de gemeentelijke praktijk.
• Je beschikt over een aantoonbaar HBO of WO werk- en denkniveau.
Indicatie functie-waardering : 11
Kijkende naar de inhoud van deze functie en de Wet DBA, leent deze aanvraag zich er niet voor om door een ZZP-er uitgevoerd te worden
Functie-eisen:
Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum in 2026 te starten met de opdracht voor het gevraagde aantal uren en is de start verzekerd door de leverancier/bureau?
Gewijzigd
In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een zzp’er. Ben je daarmee akkoord ?
Gewijzigd
De kandidaat beschikt over de volgende competenties (blijkt uit gesprek)
Analytisch vermogen
Communicatief vaardig
Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
Proactief en initiatiefrijk
Samenwerken
Gewijzigd
De kandidaat beschikt over een afgeronde WO / minimaal HBO opleiding, richting juridisch (blijkt uit CV)
Gewijzigd
Kandidaat beschikt over specifieke juridische vakkennis op het gebied van subsidierecht (blijkt uit CV)
Gewijzigd
Het maximum tarief is all- in (incl. reiskosten, parkeerkosten en verblijfskosten). Tevens gaan wij ervan uit dat de kandidaat zelf beschikt over devices of deze verstrekt krijgt vanuit de leverancier. Er is geen parkeergelegenheid op eigen terrein.
Gewijzigd
De kandidaat heeft minimaal 4-5 jaar of meer relevante aantoonbare werkervaring in de rol van juridisch adviseur (blijkt uit CV)
Wij vragen u om de ‘Verklaring detachering in loondienst’ toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding. Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant. https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden/
Kandidaat heeft aantoonbare kennis van aanbestedingsrecht (blijkt uit CV)
De kandidaat heeft kennis van privaatrechtelijke overeenkomsten (blijkt uit CV)
Wensen:
Kandidaat heeft relevante werkervaring op gevraagd werkterrein binnen een gemeente/overheid (blijkt uit CV) Solliciteer nu!
Duur: 01-02-2026 - 30-04-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 09-12-2025
Project:
Gemeente Roosendaal is op zoek naar een tijdelijke
ERVAREN JURIDISCH ADVISEUR voor 32 uur per week
De opdracht
Als juridisch adviseur geef je de gehele organisatie gevraagd en ongevraagd algemeen juridisch advies over complexe bestuursrechtelijke en privaatrechtelijke vraagstukken en overeenkomsten. Deze vraagstukken en overeenkomsten zijn zeer uiteenlopend, van algemeen juridisch beleid tot cultuur en economie, jeugd, Wet maatschappelijke ondersteuning, onderwijs(huisvesting), arbeidsrecht, verbonden partijen en duurzaamheid, aanbestedingsrecht en subsidies. Binnen een organisatie als de gemeente Roosendaal kan dit dus ook betekenen dat het politiek gevoelige onderwerpen zijn. Daarnaast ben je ook het aanspreekpunt voor de directie voor juridische vraagstukken en regelgeving.
Je bent werkzaam binnen een groep met ervaren collega juridisch adviseurs die ook graag uitgedaagd worden. Er heerst een informele sfeer en samenwerken vinden we belangrijk. De complexiteit, diversiteit en politiek gevoeligheid van onderwerpen maakt dat geen dag hetzelfde is en je het beste uit jezelf kan halen.
Je werkt minimaal 3 dagen per week op kantoor in het Huis van Roosendaal.
Je kracht
•
• Jij hebt ruime ervaring met juridische advisering.
• Je bent analytisch scherp.
• Jij maakt de juiste afwegingen op basis van wet- en regelgeving en interne processen. Daarbij ben je niet star, maar juist wendbaar en zoek je naar mogelijkheden om zaken voor elkaar te kunnen krijgen.
• Je legt makkelijk contact met anderen en wekt door jouw manier van werken vertrouwen op bij je collega’s.
• Je stelt kritische vragen, maar weet ook snel een vertaling te maken naar de praktijk van alledag.
• Naast kennis van zowel publiek- als privaatrecht, heb je ook aantoonbaar affiniteit met de gemeentelijke praktijk.
• Je beschikt over een aantoonbaar HBO of WO werk- en denkniveau.
Indicatie functie-waardering : 11
Kijkende naar de inhoud van deze functie en de Wet DBA, leent deze aanvraag zich er niet voor om door een ZZP-er uitgevoerd te worden
Functie-eisen:
Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum in 2026 te starten met de opdracht voor het gevraagde aantal uren en is de start verzekerd door de leverancier/bureau?
Gewijzigd
In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een zzp’er. Ben je daarmee akkoord ?
Gewijzigd
De kandidaat beschikt over de volgende competenties (blijkt uit gesprek)
Analytisch vermogen
Communicatief vaardig
Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
Proactief en initiatiefrijk
Samenwerken
Gewijzigd
De kandidaat beschikt over een afgeronde WO / minimaal HBO opleiding, richting juridisch (blijkt uit CV)
Gewijzigd
Kandidaat beschikt over specifieke juridische vakkennis op het gebied van subsidierecht (blijkt uit CV)
Gewijzigd
Het maximum tarief is all- in (incl. reiskosten, parkeerkosten en verblijfskosten). Tevens gaan wij ervan uit dat de kandidaat zelf beschikt over devices of deze verstrekt krijgt vanuit de leverancier. Er is geen parkeergelegenheid op eigen terrein.
Gewijzigd
De kandidaat heeft minimaal 4-5 jaar of meer relevante aantoonbare werkervaring in de rol van juridisch adviseur (blijkt uit CV)
Wij vragen u om de ‘Verklaring detachering in loondienst’ toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding. Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant. https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden/
Kandidaat heeft aantoonbare kennis van aanbestedingsrecht (blijkt uit CV)
De kandidaat heeft kennis van privaatrechtelijke overeenkomsten (blijkt uit CV)
Wensen:
Kandidaat heeft relevante werkervaring op gevraagd werkterrein binnen een gemeente/overheid (blijkt uit CV) Solliciteer nu!