Senior beleidsmedewerker Bodem 24u/w

Volgnummer: 114138

Publicatiedatum: 29-01-2026

Locatie: THOLEN

Contact

DC Professionals

info@dcprofessionals.nl

085 020 1022

Standplaats: THOLEN
Duur: 01-03-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-02-2026

Project:
Beleidsmedewerker


Werkzaamheden en benodigde competenties voor (senior) beleidsmedewerker bodem.


Werkzaamheden/Projecten:



• Bodemsanering tbv herontwikkeling woonwagenpark


• Opstellen maatwerkregels tbv bodem in het omgevingsplan


• Omgevingsprogramma bodem en ondergrond maken


• Gemeente Tholen in de regio te vertegenwoordigen in het PFAS dossier


• Overige voorkomende bodem werkzaamheden




Competenties en werkervaring in het bodemwerkveld:



• > 20 jaar werkervaring in bodemwerkveld (onderzoek & sanering) inclusief beleidsmatige werkzaamheden op gebied van bodem en ondergrond


• > Analytisch vermogen, het hebben van visie en creativiteit, accuraat, communicatieve vaardigheden, politiek-bestuurlijke sensitiviteit


• > Een afgeronde HBO opleiding




Functie-eisen:
In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er. Geïnteresseerde ZZP’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
Wij vragen u om de ‘Verklaring detachering in loondienst’ toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding.
Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant.
U kunt de verklaring vinden op onze website via https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden
Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat.
Bevestigt u hierbij dat met het tarief dat u gedurende de opdracht hanteert deze norm niet overschrijdt?
NB: Mocht gedurende de looptijd van de opdracht deze norm overschreden (dreigen te) worden, dan is opdrachtgever gerechtigd de opdracht per direct eenzijdig te ontbinden.
U bent akkoord met de actuele versie van de inhuurvoorwaarden van Flex West-Brabant, welke te vinden zijn op de homepage (voorafgaand aan het inloggen) van Flex West-Brabant. We wijzen hierbij nog expliciet op de all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werk verkeer en de verrekening van de fee kosten.
Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis. Dit moet blijken uit de CV.
Kandidaat is in staat op de startdatum, zoals in de aanvraag wordt aangegeven, te starten met de opdracht.
Bij het gunnen van de opdracht moet er een geldige VOG overlegd kunnen worden.
De medewerker moet worden gescreend criteria 11,12

Wensen:
De aangeboden kandidaat heeft recente kennis en ervaring in het werken met Nazca en het Zaaksysteem. Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in het CV.
Uw kandidaat is beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven.
Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie. Dit moet blijken uit de CV.
Kandidaat kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat past binnen het team. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek. Solliciteer nu!