Jurist handhaving omgevingsrecht 24u/w
Volgnummer: 116991
Publicatiedatum: 24-02-2026
Locatie: KATWIJK ZH
Standplaats: KATWIJK ZH
Duur: 15-03-2026 - 15-09-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-03-2026
Organisatie:
werkt dagelijks aan een leefbare, veilige en toekomstgerichte omgeving voor onze inwoners en ondernemers. Onze ambities zijn groot: van de grootste woningbouwontwikkeling in onze geschiedenis tot het versterken van de kwaliteit van de openbare ruimte en het verbeteren van digitale dienstverlening.
Onze organisatie telt zo’n 650 medewerkers en kenmerkt zich door een platte structuur. We zetten sterk in op persoonlijk leiderschap en geven onze mensen de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen. Zo blijven we flexibel en wendbaar en kunnen we snel inspelen op maatschappelijke ontwikkelingen. In diezelfde geest zoeken we partners die vakmanschap combineren met betrokkenheid en die samen met ons werken aan duurzame resultaten voor Katwijk.
Opdracht
Gemeente Katwijk bestaat voor én door de bewoners. Bij geschillen en misverstanden lossen we problemen samen op. Als jurist handhaving Omgevingsrecht speel je een cruciale rol bij het bieden van juridisch correcte, transparante en evenwichtige afhandeling van zaken. Dit werk draagt direct bij aan een veilige en prettige woonomgeving in onze gemeente.
Verantwoordelijkheden
•
• Je adviseert collega’s en bestuur over juridische procedures, interpretatie van bestemmingsplannen en toepassing van jurisprudentie.
• Je behandelt zelfstandig aanvragen en reacties, stelt weigeringen op en verdedigt primaire besluiten bij bezwaar, beroep en hoger beroep, inclusief complexe dossiers met bestuurlijke of politieke belangen.
• Bij uitgebreide procedures behandel je zienswijzen, bereid je bestuursbesluiten voor en informeer je schriftelijk het college of de bestuurder.
• Je onderhoudt intensief contact met collega’s, belanghebbenden en indieners van zienswijzen en reacties.
• Je controleert naleving van wet- en regelgeving, verifieert de juridische correctheid van besluiten en doet voorstellen voor oplossingen of verbeteringen.
• Indien nodig geef je waarschuwingen en stem je af met het college over het starten van handhavingsprocedures.
• Je levert een actieve bijdrage aan beleidsontwikkeling, kwaliteitsbewaking en procesverbetering binnen het domein handhaving en vergunningverlening.
Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren;
Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi), incl. juiste SBI Code;
Indien de opdrachtnemer personeel te beschikkingstelt moet de inschrijver beschikken over een geldige certificering van de Stichting Normering Arbeid (SNA) op basis van de norm NEN 4400-1 (voor Nederlandse ondernemingen) of NEN 4400-2 (voor buitenlandse ondernemingen) licht toe of het alternatief aanwezig is;
Beschikbaar uiterlijk vanaf medio maart 2026 tot en met september 2026 inclusief verlengingsopties;
Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding Nederlands Recht;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als juridisch adviseur/jurist op het gebied van handhaving en/of vergunningverlening, inclusief het zelfstandig behandelen van bezwaar- en beroepsprocedures namens het college.
Wensen:
Minimaal een afgeronde wo bachelor opleiding Nederlands Recht
Aantoonbare werkervaring als senior in handhaving & vergunningverlening binnen gemeente/omgevingsdiensten
- meer dan 8 jaar aantoonbare werkervaring
- tussen de 6 en 8 jaar aantoonbare werkervaring
- tussen de 3 en 6 jaar aantoonbare werkervaring
- minder dan 3 jaar aantoonbare werkervaring
Aantoonbare werkervaring in bezwaar- én beroepsprocedures namens het college met volledige procesvoering (bezwaar, beroep, hoger beroep), inclusief zelfstandig vertegenwoordigen van college
- meer dan 8 jaar aantoonbare werkervaring
- tussen de 6 en 8 jaar aantoonbare werkervaring
- tussen de 3 en 6 jaar aantoonbare werkervaring
- minder dan 3 jaar aantoonbare werkervaring
Bestuurlijke sensitiviteit aangetoond via concrete casussen in politiek gevoelige dossiers (urgentie, woonfraude, bouw, overbewoning, handhaving, APV, bezwaar gevoelig voor media/bestuur)
- 5 of meer aantoonbare casussen
- 3 of 4 casussen aantoonbare casussen
- 1 of 2 casussen aantoonbare casussen
- geen aantoonbare casussen . Solliciteer nu!
Duur: 15-03-2026 - 15-09-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-03-2026
Organisatie:
werkt dagelijks aan een leefbare, veilige en toekomstgerichte omgeving voor onze inwoners en ondernemers. Onze ambities zijn groot: van de grootste woningbouwontwikkeling in onze geschiedenis tot het versterken van de kwaliteit van de openbare ruimte en het verbeteren van digitale dienstverlening.
Onze organisatie telt zo’n 650 medewerkers en kenmerkt zich door een platte structuur. We zetten sterk in op persoonlijk leiderschap en geven onze mensen de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen. Zo blijven we flexibel en wendbaar en kunnen we snel inspelen op maatschappelijke ontwikkelingen. In diezelfde geest zoeken we partners die vakmanschap combineren met betrokkenheid en die samen met ons werken aan duurzame resultaten voor Katwijk.
Opdracht
Gemeente Katwijk bestaat voor én door de bewoners. Bij geschillen en misverstanden lossen we problemen samen op. Als jurist handhaving Omgevingsrecht speel je een cruciale rol bij het bieden van juridisch correcte, transparante en evenwichtige afhandeling van zaken. Dit werk draagt direct bij aan een veilige en prettige woonomgeving in onze gemeente.
Verantwoordelijkheden
•
• Je adviseert collega’s en bestuur over juridische procedures, interpretatie van bestemmingsplannen en toepassing van jurisprudentie.
• Je behandelt zelfstandig aanvragen en reacties, stelt weigeringen op en verdedigt primaire besluiten bij bezwaar, beroep en hoger beroep, inclusief complexe dossiers met bestuurlijke of politieke belangen.
• Bij uitgebreide procedures behandel je zienswijzen, bereid je bestuursbesluiten voor en informeer je schriftelijk het college of de bestuurder.
• Je onderhoudt intensief contact met collega’s, belanghebbenden en indieners van zienswijzen en reacties.
• Je controleert naleving van wet- en regelgeving, verifieert de juridische correctheid van besluiten en doet voorstellen voor oplossingen of verbeteringen.
• Indien nodig geef je waarschuwingen en stem je af met het college over het starten van handhavingsprocedures.
• Je levert een actieve bijdrage aan beleidsontwikkeling, kwaliteitsbewaking en procesverbetering binnen het domein handhaving en vergunningverlening.
Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren;
Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi), incl. juiste SBI Code;
Indien de opdrachtnemer personeel te beschikkingstelt moet de inschrijver beschikken over een geldige certificering van de Stichting Normering Arbeid (SNA) op basis van de norm NEN 4400-1 (voor Nederlandse ondernemingen) of NEN 4400-2 (voor buitenlandse ondernemingen) licht toe of het alternatief aanwezig is;
Beschikbaar uiterlijk vanaf medio maart 2026 tot en met september 2026 inclusief verlengingsopties;
Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding Nederlands Recht;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als juridisch adviseur/jurist op het gebied van handhaving en/of vergunningverlening, inclusief het zelfstandig behandelen van bezwaar- en beroepsprocedures namens het college.
Wensen:
Minimaal een afgeronde wo bachelor opleiding Nederlands Recht
Aantoonbare werkervaring als senior in handhaving & vergunningverlening binnen gemeente/omgevingsdiensten
- meer dan 8 jaar aantoonbare werkervaring
- tussen de 6 en 8 jaar aantoonbare werkervaring
- tussen de 3 en 6 jaar aantoonbare werkervaring
- minder dan 3 jaar aantoonbare werkervaring
Aantoonbare werkervaring in bezwaar- én beroepsprocedures namens het college met volledige procesvoering (bezwaar, beroep, hoger beroep), inclusief zelfstandig vertegenwoordigen van college
- meer dan 8 jaar aantoonbare werkervaring
- tussen de 6 en 8 jaar aantoonbare werkervaring
- tussen de 3 en 6 jaar aantoonbare werkervaring
- minder dan 3 jaar aantoonbare werkervaring
Bestuurlijke sensitiviteit aangetoond via concrete casussen in politiek gevoelige dossiers (urgentie, woonfraude, bouw, overbewoning, handhaving, APV, bezwaar gevoelig voor media/bestuur)
- 5 of meer aantoonbare casussen
- 3 of 4 casussen aantoonbare casussen
- 1 of 2 casussen aantoonbare casussen
- geen aantoonbare casussen . Solliciteer nu!