Programmamanager Wonen 24u/w
Volgnummer: 119036
Publicatiedatum: 16-03-2026
Locatie: BUITENPOST
Standplaats: BUITENPOST
Duur: 06-04-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 27-03-2026
Voor het beleidsdomein Wonen zoeken wij een Programmamanager Wonen die het team Wonen tijdelijk komt versterken voor 20-24 uur per week. Wonen is een dynamisch en veelzijdig terrein met grote maatschappelijke opgaven. Het team bestaat uit twee collega's die nauw samenwerken en gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor de uitvoering en ontwikkeling van het woonbeleid. Door de omvang en complexiteit van de vraagstukken is extra capaciteit nodig om de voortgang te borgen.
Als Programmamanager Wonen draag je bij aan uiteenlopende werkzaamheden binnen het woonbeleid. De nadruk ligt op het ontwikkelen van het volkshuisvestingsprogramma (waarvoor je hoofdverantwoordelijk bent), de uitvoering van de woondeal en het benutten van subsidiemogelijkheden zoals de Regiodeal. Ook lever je een bijdrage aan beleidsvorming voor bijzondere woonvormen, samenwerking met woningcorporaties, bovengemeentelijk overleggen en advisering rond nieuwbouwprojecten.
Deze functie is ingeschaald in schaal 11A cao Gemeenten.
Vanwege de aard en inhoud van deze opdracht is het belangrijk om te voldoen aan de richtlijnen van de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA). Om schijnzelfstandigheid te voorkomen, is inschrijving uitsluitend mogelijk voor partijen die personeel in loondienst beschikbaar stellen.
Dit betekent dat zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers), evenals bv’s met enkel een directeur-grootaandeelhouder, helaas niet in aanmerking komen voor deze opdracht. Ook inschrijvingen via detacheringsbureaus, brokers, uitzendorganisaties of andere intermediairs die zzp’ers aanbieden, kunnen niet worden meegenomen in de beoordeling – ongeacht de aard van de contractuele relatie.
Alleen kandidaten die aantoonbaar in loondienst zijn bij de inschrijvende partij komen in aanmerking voor gunning. De gemeente behoudt zich het recht voor om bij twijfel aanvullende documentatie op te vragen om de aard van het dienstverband te verifiëren. Als blijkt dat niet aan deze voorwaarden wordt voldaan, kan dit leiden tot uitsluiting van verdere deelname aan de procedure.
Functie-eisen:
U voegt een CV van maximaal 3 pagina's A4 toe.
U voegt een motivatiebrief van de kandidaat van maximaal 2 pagina's A4 toe.
Kandidaat heeft over hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in een relevante richting zoals sociale geografie, planologie of vastgoedkunde.
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring binnen het vakgebied Wonen in een soortgelijke functie. (bijvoorbeeld woonbeleid, woningbouwopgaven, volkshuisvesting of vergelijkbare beleidsvelden)
Kandidaat is in het bezit van een geldige VOG (maximaal 3 maanden oud en relevant voor de functie) ofwel bereid deze aan te vragen.
De kandidaat is in loondienst bij de inschrijvende partij en kwalificeert zich niet als ZZP’er.
Wensen:
Mate van werkervaring bij een gemeentelijke organisatie.
Mate van ervaring met het opstellen van een woningbouwvisie/woningbouwprogramma.
De kandidaat heeft ervaring met projectmatig werken.
Kandidaat heeft een positieve houding ten opzichte van de Friese taal en/of passieve beheersing. Solliciteer nu!
Duur: 06-04-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 27-03-2026
Voor het beleidsdomein Wonen zoeken wij een Programmamanager Wonen die het team Wonen tijdelijk komt versterken voor 20-24 uur per week. Wonen is een dynamisch en veelzijdig terrein met grote maatschappelijke opgaven. Het team bestaat uit twee collega's die nauw samenwerken en gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor de uitvoering en ontwikkeling van het woonbeleid. Door de omvang en complexiteit van de vraagstukken is extra capaciteit nodig om de voortgang te borgen.
Als Programmamanager Wonen draag je bij aan uiteenlopende werkzaamheden binnen het woonbeleid. De nadruk ligt op het ontwikkelen van het volkshuisvestingsprogramma (waarvoor je hoofdverantwoordelijk bent), de uitvoering van de woondeal en het benutten van subsidiemogelijkheden zoals de Regiodeal. Ook lever je een bijdrage aan beleidsvorming voor bijzondere woonvormen, samenwerking met woningcorporaties, bovengemeentelijk overleggen en advisering rond nieuwbouwprojecten.
Deze functie is ingeschaald in schaal 11A cao Gemeenten.
Vanwege de aard en inhoud van deze opdracht is het belangrijk om te voldoen aan de richtlijnen van de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA). Om schijnzelfstandigheid te voorkomen, is inschrijving uitsluitend mogelijk voor partijen die personeel in loondienst beschikbaar stellen.
Dit betekent dat zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers), evenals bv’s met enkel een directeur-grootaandeelhouder, helaas niet in aanmerking komen voor deze opdracht. Ook inschrijvingen via detacheringsbureaus, brokers, uitzendorganisaties of andere intermediairs die zzp’ers aanbieden, kunnen niet worden meegenomen in de beoordeling – ongeacht de aard van de contractuele relatie.
Alleen kandidaten die aantoonbaar in loondienst zijn bij de inschrijvende partij komen in aanmerking voor gunning. De gemeente behoudt zich het recht voor om bij twijfel aanvullende documentatie op te vragen om de aard van het dienstverband te verifiëren. Als blijkt dat niet aan deze voorwaarden wordt voldaan, kan dit leiden tot uitsluiting van verdere deelname aan de procedure.
Functie-eisen:
U voegt een CV van maximaal 3 pagina's A4 toe.
U voegt een motivatiebrief van de kandidaat van maximaal 2 pagina's A4 toe.
Kandidaat heeft over hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in een relevante richting zoals sociale geografie, planologie of vastgoedkunde.
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring binnen het vakgebied Wonen in een soortgelijke functie. (bijvoorbeeld woonbeleid, woningbouwopgaven, volkshuisvesting of vergelijkbare beleidsvelden)
Kandidaat is in het bezit van een geldige VOG (maximaal 3 maanden oud en relevant voor de functie) ofwel bereid deze aan te vragen.
De kandidaat is in loondienst bij de inschrijvende partij en kwalificeert zich niet als ZZP’er.
Wensen:
Mate van werkervaring bij een gemeentelijke organisatie.
Mate van ervaring met het opstellen van een woningbouwvisie/woningbouwprogramma.
De kandidaat heeft ervaring met projectmatig werken.
Kandidaat heeft een positieve houding ten opzichte van de Friese taal en/of passieve beheersing. Solliciteer nu!