Proces Facilitator Marketing & Communicatie 16u/w
Volgnummer: 119754
Publicatiedatum: 23-03-2026
Locatie: TILBURG
Standplaats: TILBURG
Duur: zsm - 17-07-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 31-03-2026
Periode: z.s.m. maar uiterlijk 1 mei t/m 17 juli 2026 met optie tot maandelijkse verlenging tot maximaal
21 maanden.
Uren: 16 uur per week
Standplaats: Eindhoven.
De opdracht betreft een inspanningsverplichting
Omschrijving
Fontys is in beweging. Binnen het strategische programma HARP werken we aan het harmoniseren
en optimaliseren van generieke bedrijfsvoeringsprocessen. Voor de werkstroom Marketing &
Communicatie zoeken wij een ervaren Proces Facilitator die een sleutelrol spelen in het ontwerpen en
implementeren van de toekomstige (SOLL-)processen.
In deze rol werk je nauw samen met de werkstroomleider, procesontwerpteams en collega’s uit
diensten en instituten. Jij zorgt voor verbinding tussen mensen en processen en begeleidt de cocreatie van nieuwe werkwijzen die het verschil maken voor onze medewerkers en studenten.
De opdracht
Als Proces Facilitator Marketing & Communicatie speel jij een centrale rol in het vormgeven van de
toekomst van onze ondersteunende processen. Jij weet de complexiteit van verschillende belangen te
vertalen naar duidelijke werkafspraken en effectieve samenwerking. Je verbindt mensen, teams en
ideeën en zorgt ervoor dat vernieuwde processen daadwerkelijk gaan werken in de praktijk.
• Je organiseert en begeleidt procesworkshops en validatiesessies. Ook zorg je voor een goede
voorbereiding van de procesworkshops, een doortastende begeleiding van de workshops en
een tijdige uitwerking van de opbrengsten achteraf;
• Je coördineert de totstandkoming van nieuwe procesbeschrijvingen;
• Je stemt af met het Transitie Management Team;
• Je draagt actief bij aan de veranderstrategie van HARP, met oog voor zowel structuren en
processen als de menselijke kant van verandering.
In deze rol maak je het verschil door abstracte ideeën om te zetten in concrete resultaten. Jij
combineert inhoudelijke kennis met veranderkracht en weet collega’s mee te nemen in de
gezamenlijke reis naar een toekomstbestendige manier van werken. Door jouw verbindende aanpak
zorg je ervoor dat processen niet alleen op papier kloppen, maar ook écht werken in de praktijk.
Om in deze rol echt impact te maken, verwachten we dat je beschikt over:
• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in bedrijfskunde, communicatie of
verandermanagement;
• Ervaring in procesmanagement binnen Marketing & Communicatie;
• Aantoonbare kennis van procesoptimalisatie en verandermanagement;
• Ervaring met het begeleiden van co-creatie en het betrekken van medewerkers in
verandertrajecten;
• Certificering of aantoonbare kennis van LEAN;
• Sterke communicatieve vaardigheden en verbindend vermogen;
• Ervaring binnen het hoger onderwijs is een pré.
Bijzonderheden
Deze opdracht wordt gelijktijdig zowel intern binnen de organisatie als extern via deze uitvraag
uitgezet.
Beoordeling
Door de weging van de gunningscriteria wordt de rangorde van de offertes bepaald. Alleen met de
hoogste scorende inschrijvers wordt een gesprek ingepland. Het gesprek geeft de doorslag.
Gesprekken
De gesprekken zullen plaatsvinden op 9 of 10 april.
Functie-eisen:
Ervaring in procesmanagement binnen Marketing & Communicatie;
Aantoonbare kennis van procesoptimalisatie en verandermanagement;
Ervaring met het begeleiden van co-creatie en het betrekken van medewerkers in
verandertrajecten;
Certificering of aantoonbare kennis van LEAN;
Sterke communicatieve vaardigheden en verbindend vermogen;
Ervaring binnen het hoger onderwijs is een pré. Solliciteer nu!
Duur: zsm - 17-07-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 31-03-2026
Periode: z.s.m. maar uiterlijk 1 mei t/m 17 juli 2026 met optie tot maandelijkse verlenging tot maximaal
21 maanden.
Uren: 16 uur per week
Standplaats: Eindhoven.
De opdracht betreft een inspanningsverplichting
Omschrijving
Fontys is in beweging. Binnen het strategische programma HARP werken we aan het harmoniseren
en optimaliseren van generieke bedrijfsvoeringsprocessen. Voor de werkstroom Marketing &
Communicatie zoeken wij een ervaren Proces Facilitator die een sleutelrol spelen in het ontwerpen en
implementeren van de toekomstige (SOLL-)processen.
In deze rol werk je nauw samen met de werkstroomleider, procesontwerpteams en collega’s uit
diensten en instituten. Jij zorgt voor verbinding tussen mensen en processen en begeleidt de cocreatie van nieuwe werkwijzen die het verschil maken voor onze medewerkers en studenten.
De opdracht
Als Proces Facilitator Marketing & Communicatie speel jij een centrale rol in het vormgeven van de
toekomst van onze ondersteunende processen. Jij weet de complexiteit van verschillende belangen te
vertalen naar duidelijke werkafspraken en effectieve samenwerking. Je verbindt mensen, teams en
ideeën en zorgt ervoor dat vernieuwde processen daadwerkelijk gaan werken in de praktijk.
• Je organiseert en begeleidt procesworkshops en validatiesessies. Ook zorg je voor een goede
voorbereiding van de procesworkshops, een doortastende begeleiding van de workshops en
een tijdige uitwerking van de opbrengsten achteraf;
• Je coördineert de totstandkoming van nieuwe procesbeschrijvingen;
• Je stemt af met het Transitie Management Team;
• Je draagt actief bij aan de veranderstrategie van HARP, met oog voor zowel structuren en
processen als de menselijke kant van verandering.
In deze rol maak je het verschil door abstracte ideeën om te zetten in concrete resultaten. Jij
combineert inhoudelijke kennis met veranderkracht en weet collega’s mee te nemen in de
gezamenlijke reis naar een toekomstbestendige manier van werken. Door jouw verbindende aanpak
zorg je ervoor dat processen niet alleen op papier kloppen, maar ook écht werken in de praktijk.
Om in deze rol echt impact te maken, verwachten we dat je beschikt over:
• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in bedrijfskunde, communicatie of
verandermanagement;
• Ervaring in procesmanagement binnen Marketing & Communicatie;
• Aantoonbare kennis van procesoptimalisatie en verandermanagement;
• Ervaring met het begeleiden van co-creatie en het betrekken van medewerkers in
verandertrajecten;
• Certificering of aantoonbare kennis van LEAN;
• Sterke communicatieve vaardigheden en verbindend vermogen;
• Ervaring binnen het hoger onderwijs is een pré.
Bijzonderheden
Deze opdracht wordt gelijktijdig zowel intern binnen de organisatie als extern via deze uitvraag
uitgezet.
Beoordeling
Door de weging van de gunningscriteria wordt de rangorde van de offertes bepaald. Alleen met de
hoogste scorende inschrijvers wordt een gesprek ingepland. Het gesprek geeft de doorslag.
Gesprekken
De gesprekken zullen plaatsvinden op 9 of 10 april.
Functie-eisen:
Ervaring in procesmanagement binnen Marketing & Communicatie;
Aantoonbare kennis van procesoptimalisatie en verandermanagement;
Ervaring met het begeleiden van co-creatie en het betrekken van medewerkers in
verandertrajecten;
Certificering of aantoonbare kennis van LEAN;
Sterke communicatieve vaardigheden en verbindend vermogen;
Ervaring binnen het hoger onderwijs is een pré. Solliciteer nu!