Projectleider Datamutatieprocessen in de asset-informatieketen 36u/w
Volgnummer: 120687
Publicatiedatum: 31-03-2026
Locatie: AMSTELVEEN
Standplaats: AMSTELVEEN
Duur: 20-04-2026 - 19-04-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 10-04-2026
Organisatie:
Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/.
De opdrachtgever
Onze focus verschuift steeds meer van techniek naar functie, gebruik en veiligheid, en van onderhoudbaar naar herbruikbaar en duurzaam. Binnen Stedelijk Beheer werk je samen met productowners, solutionarchitecten, informatiemanagers, informatie-analisten, data-analisten en andere projectleiders. Samen leveren jullie betrouwbare informatie waarmee assetteams hun werk kunnen doen.
Opdrachtomschrijving
Voor de afdeling Stedelijk Beheer van de gemeente Amsterdam zoeken wij een ervaren projectleider die projecten kan managen op het vlak van assetinformatie in de BOR-keten en die ruime ervaring heeft met overdrachtsprocessen van assetinformatie bij meerdere assetbeheerders. De assetinformatie van de assets Groen, Water, Wegen en Civiele Constructies wordt beheerd in de applicatie GISIB en heeft voor wat betreft de geometrie een relatie met de landelijke datavoorziening BGT. De inwinning en uitwisseling van de assetinformatie uit GISIB heeft plaats via zowel aanlegprojecten, projecten voor groot onderhoud en vervanging als mutaties vanuit dagelijks onderhoud en inspecties. Dit is een speelveld dat is verdeeld over diverse directies en afdelingen, hetgeen inzicht, overzicht en het vermogen tot samenwerking vergt om verbeteringen in de keten van assetinformatie te bereiken.
Als projectleider ben je in staat om nieuwe uitwisselprocessen te definiëren en bestaande te verbeteren. Dit vraagt dat mogelijkheden voor optimalisatie van de keten van assetinformatie binnen Amsterdam gesignaleerd worden en daarvoor draagvlak wordt gecreëerd binnen de organisatie. Het voorbereiden van besluitvorming op diverse niveaus is een belangrijke taak binnen deze functie. Je hebt ervaring in het opstellen en visualiseren van processen en de implementatie daarvan.
Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het opstarten en managen van projecten op het vlak van het definiëren en optimaliseren van processen voor de uitwisseling van assetinformatie in de BOR-keten. Je bent in staat om projecten tot een goed einde te brengen in een complexe organisatie die is opgebouwd uit diverse directies, afdelingen en teams met elk hun eigen cultuur. Je hebt kennis van de branchespecifieke normen en standaarden zoals bijvoorbeeld ISO19650, IMBOR, IMGeo, NEN2767, NEN2660 en NPR4660.
Werkzaamheden
•
• Je signaleert verbeterkansen in de keten van assetinformatie binnen de BOR (Beheer Openbare Ruimte) en vertaalt deze naar concrete, haalbare projectvoorstellen.
• Je managet projecten gericht op het optimaliseren van datamutatie- en overdrachtsprocessen van assetinformatie (Groen, Water, Wegen en Civiele Constructies).
• Je start zo nodig nieuwe projecten op voor het definiëren van nog ontbrekende uitwisselprocessen van assetinformatie.
• Je verbindt business en IT door inhoudelijke beheer- en uitvoeringsvragen te vertalen naar processen, informatiestromen en IV-oplossingen (o.a. binnen GISIB en de relatie met de BGT).
• Je stemt intensief af met stakeholders zoals Stadswerken, Grond & Ontwikkeling, Ingenieursbureau, Stadsregie, BAP, assetteams en applicatiebeheer.
• Je ontwerpt, visualiseert en implementeert verbeterde processen voor inwinning, mutatie en overdracht van assetinformatie.
• Je bereidt besluitvorming voor op team-, management- en directieniveau en creëert bestuurlijk en organisatorisch draagvlak.
• Je borgt aansluiting op relevante normen en standaarden (zoals IMBOR, IMGeo, NEN2767, ISO19650 en NEN2660).
• Je begeleidt verandertrajecten binnen een complexe gemeentelijke organisatie en houdt rekening met cultuur, belangen en het datavolwassenheidsniveau van teams.
• Je bewaakt voortgang, resultaat en kwaliteit binnen het SAFe-Agile framework en zorgt dat projecten aantoonbare meerwaarde leveren voor efficiënt en data-gedreven assetmanagement.
• Je vergroot het bewustzijn binnen de organisatie over het belang van betrouwbare, actuele assetinformatie voor de stad.
Functie-eisen:
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 15 jaar ervaring als projectleider in complexe organisaties.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring in het opzetten en implementeren van datamutatieprocessen in assetmanagement.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 10 jaar ervaring als projectleider op het vlak van overdrachtsprocessen van assetinformatie.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft 4 jaar relevante werkervaring op het gebied van assetmanagement in de openbare ruimte binnen een grote gemeente.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 10 jaar relevante werkervaring bij meerdere beheerders van assets in het publieke domein.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met BIM (ILS/OTL).
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met datastandaarden zoals IMBOR, IMGeo en NEN2767.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werk- en denkniveau
De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een hbo/ wo werk- en denkniveau.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Wensen:
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met stakeholdermanagement binnen een complexe (semi)overheidsorganisatie.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met GIS-toepassingen of geografische informatiesystemen.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met datastandaarden zoals ISO19650, DAMA DMBOK, NPR4660, NEN2660,
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft specifieke ervaring in datateams voor BOR en/of BGT.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv. Solliciteer nu!
Duur: 20-04-2026 - 19-04-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 10-04-2026
Organisatie:
Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/.
De opdrachtgever
Onze focus verschuift steeds meer van techniek naar functie, gebruik en veiligheid, en van onderhoudbaar naar herbruikbaar en duurzaam. Binnen Stedelijk Beheer werk je samen met productowners, solutionarchitecten, informatiemanagers, informatie-analisten, data-analisten en andere projectleiders. Samen leveren jullie betrouwbare informatie waarmee assetteams hun werk kunnen doen.
Opdrachtomschrijving
Voor de afdeling Stedelijk Beheer van de gemeente Amsterdam zoeken wij een ervaren projectleider die projecten kan managen op het vlak van assetinformatie in de BOR-keten en die ruime ervaring heeft met overdrachtsprocessen van assetinformatie bij meerdere assetbeheerders. De assetinformatie van de assets Groen, Water, Wegen en Civiele Constructies wordt beheerd in de applicatie GISIB en heeft voor wat betreft de geometrie een relatie met de landelijke datavoorziening BGT. De inwinning en uitwisseling van de assetinformatie uit GISIB heeft plaats via zowel aanlegprojecten, projecten voor groot onderhoud en vervanging als mutaties vanuit dagelijks onderhoud en inspecties. Dit is een speelveld dat is verdeeld over diverse directies en afdelingen, hetgeen inzicht, overzicht en het vermogen tot samenwerking vergt om verbeteringen in de keten van assetinformatie te bereiken.
Als projectleider ben je in staat om nieuwe uitwisselprocessen te definiëren en bestaande te verbeteren. Dit vraagt dat mogelijkheden voor optimalisatie van de keten van assetinformatie binnen Amsterdam gesignaleerd worden en daarvoor draagvlak wordt gecreëerd binnen de organisatie. Het voorbereiden van besluitvorming op diverse niveaus is een belangrijke taak binnen deze functie. Je hebt ervaring in het opstellen en visualiseren van processen en de implementatie daarvan.
Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het opstarten en managen van projecten op het vlak van het definiëren en optimaliseren van processen voor de uitwisseling van assetinformatie in de BOR-keten. Je bent in staat om projecten tot een goed einde te brengen in een complexe organisatie die is opgebouwd uit diverse directies, afdelingen en teams met elk hun eigen cultuur. Je hebt kennis van de branchespecifieke normen en standaarden zoals bijvoorbeeld ISO19650, IMBOR, IMGeo, NEN2767, NEN2660 en NPR4660.
Werkzaamheden
•
• Je signaleert verbeterkansen in de keten van assetinformatie binnen de BOR (Beheer Openbare Ruimte) en vertaalt deze naar concrete, haalbare projectvoorstellen.
• Je managet projecten gericht op het optimaliseren van datamutatie- en overdrachtsprocessen van assetinformatie (Groen, Water, Wegen en Civiele Constructies).
• Je start zo nodig nieuwe projecten op voor het definiëren van nog ontbrekende uitwisselprocessen van assetinformatie.
• Je verbindt business en IT door inhoudelijke beheer- en uitvoeringsvragen te vertalen naar processen, informatiestromen en IV-oplossingen (o.a. binnen GISIB en de relatie met de BGT).
• Je stemt intensief af met stakeholders zoals Stadswerken, Grond & Ontwikkeling, Ingenieursbureau, Stadsregie, BAP, assetteams en applicatiebeheer.
• Je ontwerpt, visualiseert en implementeert verbeterde processen voor inwinning, mutatie en overdracht van assetinformatie.
• Je bereidt besluitvorming voor op team-, management- en directieniveau en creëert bestuurlijk en organisatorisch draagvlak.
• Je borgt aansluiting op relevante normen en standaarden (zoals IMBOR, IMGeo, NEN2767, ISO19650 en NEN2660).
• Je begeleidt verandertrajecten binnen een complexe gemeentelijke organisatie en houdt rekening met cultuur, belangen en het datavolwassenheidsniveau van teams.
• Je bewaakt voortgang, resultaat en kwaliteit binnen het SAFe-Agile framework en zorgt dat projecten aantoonbare meerwaarde leveren voor efficiënt en data-gedreven assetmanagement.
• Je vergroot het bewustzijn binnen de organisatie over het belang van betrouwbare, actuele assetinformatie voor de stad.
Functie-eisen:
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 15 jaar ervaring als projectleider in complexe organisaties.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring in het opzetten en implementeren van datamutatieprocessen in assetmanagement.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 10 jaar ervaring als projectleider op het vlak van overdrachtsprocessen van assetinformatie.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft 4 jaar relevante werkervaring op het gebied van assetmanagement in de openbare ruimte binnen een grote gemeente.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 10 jaar relevante werkervaring bij meerdere beheerders van assets in het publieke domein.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met BIM (ILS/OTL).
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met datastandaarden zoals IMBOR, IMGeo en NEN2767.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Eis
- Werk- en denkniveau
De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een hbo/ wo werk- en denkniveau.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Wensen:
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met stakeholdermanagement binnen een complexe (semi)overheidsorganisatie.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met GIS-toepassingen of geografische informatiesystemen.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met datastandaarden zoals ISO19650, DAMA DMBOK, NPR4660, NEN2660,
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft specifieke ervaring in datateams voor BOR en/of BGT.
Dit dient duidelijk te blijken uit het cv. Solliciteer nu!