Kwaliteitsmedewerker Werk en Inkomen 32u/w
Volgnummer: 125382
Publicatiedatum: 20-05-2026
Locatie: ALMKERK
Standplaats: ALMKERK
Duur: 15-06-2026 - 31-05-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 28-05-2026
Project:
Omschrijving Opdracht
Inhuur kwaliteitsmedewerker Werk en Inkomen
De opdracht
Voor deze opdracht zijn wij voor de duur van 1 jaar op zoek naar een allround kwaliteitsmedewerker Werk en Inkomen. In deze rol richt je je op de (juridische) kwaliteit van dienstverlening, processen en besluiten op het gebied van:
• Participatiewet inkomen en minimaregelingen
• Participatiewet Re-integratie
• Schuldhulpverlening
• Wet inburgering
• Leefgeld Oekraïne
Hierbij geldt dat met name het eerste onderdeel het belangrijkste aandachtsgebied is. Hiervoor is de gevraagde ervaring op dit gebied in deze rol dan ook een harde vereiste.
Binnen de unit van kwaliteit werk en inkomen spelen op dit moment een aantal specifieke ontwikkelingen zoals de invoering Participatiewet in Balans, de digitalisering archief & dienstverlening en de ontwikkeling van een nieuw onderzoeksplan. Hierdoor is extra capaciteit nodig t.b.v. zowel het reguliere werk als het leveren van bijdrage aan deze ontwikkelingen.
In je rol ondersteun je de professionals (consulenten) in het uitvoeringsproces, vertaal je beleid naar heldere uitvoeringsprocessen en ben je het aanspreekpunt voor de manager t.b.v. de kwaliteit op genoemde onderdelen.
De opdracht wordt minimaal voor 60% vanuit de kantoren van de gemeente Altena uitgevoerd.
De werkzaamheden
• Beschrijven, ontwikkelen en optimaliseren processen en procesplaten
• Onderhouden formulieren, documenten en webpagina’s
• Beschrijven werkinstructies
• Toetsen van besluiten van professionals in het uitvoeringsproces
• Uitvoeren steekproeven en hierover rapporteren
• Vraagbaak voor professionals in het uitvoeringsproces, beleid en teammanager
• Vertalen beleid naar uitvoering
• Implementeren nieuwe / gewijzigde wetgeving
Het profiel
Knock out
• HBO werk/denkniveau Sociaal Juridische Dienstverlening
• Minimaal 2 jaren, waarvan minimaal 1 jaar voorafgaand aan deze opdracht, werkervaring als kwaliteitsmedewerker op het gebied van Participatiewet uitkeringen inkomensregelingen
• Aantoonbare Kennis van de Participatiewet
• Aantoonbare ervaring met het werken in de vakapplicatie Suite Sociaal Domein
Gunningscriteria
• Aantoonbare kennis op het gebied van de Participatiewet re-integratie
• Aantoonbare kennis op het gebied van voorliggende voorzieningen en flankerende wetten Participatiewet zoals Bbz en Ioaw, Ioaz
• Aantoonbare kennis Wet gemeentelijke schulddienstverlening (Wsg)
• Afgeronde opleiding Juridisch kwaliteitsmedewerker GSD
• Daarnaast ben je in staat om het grote geheel van processen te overzien, ben je gericht op details, accuraat, taakgericht en stressbestendig. Hierbij ben je een verbinder en in staat je in te leven in de professionals die de besluiten nemen.
• Je woont op maximaal 1 uur reisafstand
Functie-eisen:
In verband met de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties kan deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP-er.
Kandidaat kan een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen. Deze mag niet ouder zijn dan 3 maanden.
De VOG dient z.s.m. aangevraagd te worden door de leverancier na gunning van de opdracht. Pas wanneer de VOG in bezit is kan gestart worden met de opdracht.
Op basis van het volgende profiel dient de VOG aangevraagd te worden:
Keuze voor medewerkers Sociaal domein:
-Risicogebieden : 1, 4, 8,
-Functieaspecten : 11, 12, 41, 43, 84, 85
Kandidaat heeft een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat heeft recente ervaring met het borgen van de juridische kwaliteit binnen Werk en Inkomen, waaronder het toetsen van besluiten in het uitvoeringsproces, het uitvoeren van steekproeven, het vertalen van beleid naar uitvoering en het beschrijven en optimaliseren van processen en werkinstructies, met specifieke expertise op het terrein van de Participatiewet (inkomen en minimaregelingen). Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat beschikt over 1 of over meer referenties.
Kandidaat heeft ervaring met werken binnen een gemeentelijke organisatie. Dit moet blijken uit het CV.
Het uurtarief van de kandidaat is niet hoger dan het maximum tarief.
(Tarief is inclusief de fee (2,5%), de reiskosten, kosten t.b.v. VOG aanvraag, evt. parkeerkosten en andere onkostenvergoedingen.)
Kandidaat beschikt over een eigen telefoon.
De kandidaat minimaal 2 jaar recente en aantoonbare ervaring met toetsing van besluiten Participatiewet (inkomen). Dit moet blijken uit het CV.
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met implementatie van nieuwe of gewijzigde wet- en regelgeving. Dit moet blijken uit het CV.
De kandidaat woont op maximaal één uur reisafstand van de gemeente Altena (enkele reis). Dit moet blijken uit het CV.
De kandidaat is in staat en bereid om minimaal 60% van de opdracht fysiek uit te voeren vanuit de kantoren van de gemeente Altena.
Wensen:
Kandidaat heeft minimaal 2 jaar recente ervaring als Kwaliteitsmedewerker Werk en Inkomen binnen een gemeentelijke organisatie. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat heeft in de afgelopen 2 jaar aantoonbare ervaring met veranderingen of ontwikkeltrajecten binnen de uitvoering van het sociaal domein, waarbij is bijgedragen aan implementatie, procesbeschrijving en kwaliteitsborging. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat heeft recente ervaring met het borgen van de (juridische) kwaliteit binnen Werk en Inkomen, waaronder het toetsen van besluiten in het uitvoeringsproces, het uitvoeren van steekproeven, het vertalen van beleid naar uitvoering en het beschrijven en optimaliseren van processen en werkinstructies, met een duidelijke focus op de Participatiewet inkomen en minimaregelingen. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het werken in de applicatie Suite Sociaal Domein (GWS4all) binnen de uitvoering van Werk en Inkomen. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat past binnen het team. Dit moet blijken uit het gesprek.
Kandidaat beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kan op verschillende niveaus communiceren. Dit moet blijken uit het gesprek
Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit. Dit moet blijken uit het gesprek.
Kandidaat is in staat om accuraat te werken. Dit moet blijken uit het gesprek.
Tijdens het gesprek zal van de kandidaat een korte presentatie verwacht worden over hoe hij/zij de opdracht binnen de gemeente Altena aan zal pakken (hiervoor wordt extra informatie verschaft).
Kandidaat is stressbestending. Dit moet blijken uit het gesprek.
Kandidaat beschikt over empathisch vermogen. Dit moet blijken uit het gesprek. Solliciteer nu!
Duur: 15-06-2026 - 31-05-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 28-05-2026
Project:
Omschrijving Opdracht
Inhuur kwaliteitsmedewerker Werk en Inkomen
De opdracht
Voor deze opdracht zijn wij voor de duur van 1 jaar op zoek naar een allround kwaliteitsmedewerker Werk en Inkomen. In deze rol richt je je op de (juridische) kwaliteit van dienstverlening, processen en besluiten op het gebied van:
• Participatiewet inkomen en minimaregelingen
• Participatiewet Re-integratie
• Schuldhulpverlening
• Wet inburgering
• Leefgeld Oekraïne
Hierbij geldt dat met name het eerste onderdeel het belangrijkste aandachtsgebied is. Hiervoor is de gevraagde ervaring op dit gebied in deze rol dan ook een harde vereiste.
Binnen de unit van kwaliteit werk en inkomen spelen op dit moment een aantal specifieke ontwikkelingen zoals de invoering Participatiewet in Balans, de digitalisering archief & dienstverlening en de ontwikkeling van een nieuw onderzoeksplan. Hierdoor is extra capaciteit nodig t.b.v. zowel het reguliere werk als het leveren van bijdrage aan deze ontwikkelingen.
In je rol ondersteun je de professionals (consulenten) in het uitvoeringsproces, vertaal je beleid naar heldere uitvoeringsprocessen en ben je het aanspreekpunt voor de manager t.b.v. de kwaliteit op genoemde onderdelen.
De opdracht wordt minimaal voor 60% vanuit de kantoren van de gemeente Altena uitgevoerd.
De werkzaamheden
• Beschrijven, ontwikkelen en optimaliseren processen en procesplaten
• Onderhouden formulieren, documenten en webpagina’s
• Beschrijven werkinstructies
• Toetsen van besluiten van professionals in het uitvoeringsproces
• Uitvoeren steekproeven en hierover rapporteren
• Vraagbaak voor professionals in het uitvoeringsproces, beleid en teammanager
• Vertalen beleid naar uitvoering
• Implementeren nieuwe / gewijzigde wetgeving
Het profiel
Knock out
• HBO werk/denkniveau Sociaal Juridische Dienstverlening
• Minimaal 2 jaren, waarvan minimaal 1 jaar voorafgaand aan deze opdracht, werkervaring als kwaliteitsmedewerker op het gebied van Participatiewet uitkeringen inkomensregelingen
• Aantoonbare Kennis van de Participatiewet
• Aantoonbare ervaring met het werken in de vakapplicatie Suite Sociaal Domein
Gunningscriteria
• Aantoonbare kennis op het gebied van de Participatiewet re-integratie
• Aantoonbare kennis op het gebied van voorliggende voorzieningen en flankerende wetten Participatiewet zoals Bbz en Ioaw, Ioaz
• Aantoonbare kennis Wet gemeentelijke schulddienstverlening (Wsg)
• Afgeronde opleiding Juridisch kwaliteitsmedewerker GSD
• Daarnaast ben je in staat om het grote geheel van processen te overzien, ben je gericht op details, accuraat, taakgericht en stressbestendig. Hierbij ben je een verbinder en in staat je in te leven in de professionals die de besluiten nemen.
• Je woont op maximaal 1 uur reisafstand
Functie-eisen:
In verband met de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties kan deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP-er.
Kandidaat kan een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen. Deze mag niet ouder zijn dan 3 maanden.
De VOG dient z.s.m. aangevraagd te worden door de leverancier na gunning van de opdracht. Pas wanneer de VOG in bezit is kan gestart worden met de opdracht.
Op basis van het volgende profiel dient de VOG aangevraagd te worden:
Keuze voor medewerkers Sociaal domein:
-Risicogebieden : 1, 4, 8,
-Functieaspecten : 11, 12, 41, 43, 84, 85
Kandidaat heeft een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat heeft recente ervaring met het borgen van de juridische kwaliteit binnen Werk en Inkomen, waaronder het toetsen van besluiten in het uitvoeringsproces, het uitvoeren van steekproeven, het vertalen van beleid naar uitvoering en het beschrijven en optimaliseren van processen en werkinstructies, met specifieke expertise op het terrein van de Participatiewet (inkomen en minimaregelingen). Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat beschikt over 1 of over meer referenties.
Kandidaat heeft ervaring met werken binnen een gemeentelijke organisatie. Dit moet blijken uit het CV.
Het uurtarief van de kandidaat is niet hoger dan het maximum tarief.
(Tarief is inclusief de fee (2,5%), de reiskosten, kosten t.b.v. VOG aanvraag, evt. parkeerkosten en andere onkostenvergoedingen.)
Kandidaat beschikt over een eigen telefoon.
De kandidaat minimaal 2 jaar recente en aantoonbare ervaring met toetsing van besluiten Participatiewet (inkomen). Dit moet blijken uit het CV.
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met implementatie van nieuwe of gewijzigde wet- en regelgeving. Dit moet blijken uit het CV.
De kandidaat woont op maximaal één uur reisafstand van de gemeente Altena (enkele reis). Dit moet blijken uit het CV.
De kandidaat is in staat en bereid om minimaal 60% van de opdracht fysiek uit te voeren vanuit de kantoren van de gemeente Altena.
Wensen:
Kandidaat heeft minimaal 2 jaar recente ervaring als Kwaliteitsmedewerker Werk en Inkomen binnen een gemeentelijke organisatie. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat heeft in de afgelopen 2 jaar aantoonbare ervaring met veranderingen of ontwikkeltrajecten binnen de uitvoering van het sociaal domein, waarbij is bijgedragen aan implementatie, procesbeschrijving en kwaliteitsborging. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat heeft recente ervaring met het borgen van de (juridische) kwaliteit binnen Werk en Inkomen, waaronder het toetsen van besluiten in het uitvoeringsproces, het uitvoeren van steekproeven, het vertalen van beleid naar uitvoering en het beschrijven en optimaliseren van processen en werkinstructies, met een duidelijke focus op de Participatiewet inkomen en minimaregelingen. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het werken in de applicatie Suite Sociaal Domein (GWS4all) binnen de uitvoering van Werk en Inkomen. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat past binnen het team. Dit moet blijken uit het gesprek.
Kandidaat beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kan op verschillende niveaus communiceren. Dit moet blijken uit het gesprek
Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit. Dit moet blijken uit het gesprek.
Kandidaat is in staat om accuraat te werken. Dit moet blijken uit het gesprek.
Tijdens het gesprek zal van de kandidaat een korte presentatie verwacht worden over hoe hij/zij de opdracht binnen de gemeente Altena aan zal pakken (hiervoor wordt extra informatie verschaft).
Kandidaat is stressbestending. Dit moet blijken uit het gesprek.
Kandidaat beschikt over empathisch vermogen. Dit moet blijken uit het gesprek. Solliciteer nu!