Sr Data Analist Dashboards 36u/w
Volgnummer: 126289
Publicatiedatum: 29-05-2026
Locatie: LEIDEN
Standplaats: LEIDEN
Duur: 01-07-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 02-06-2026
Project:
sr. Data Analist Dashboards
- Programma samen voor passende zorg
Voor de afdeling IT & Data & Analytics van het LUMC zoeken wij een senior data analist voor een zelfstandige opdracht binnen het programma Samen voor Passende Zorg.
De opdracht richt zich op het realiseren van vijf populatiedashboards voor de waarde gedreven zorgteams Hartkleppen, Pancreas, Hematologie, Zenuwcentrum en EYE. Deze dashboards worden ontwikkeld volgens de bestaande WGZ-populatiedashboard Power BI template en geven inzicht in patiëntpopulaties, nulmetingen en kostenbesparing.
Je start met een analysefase waarin je inzicht creëert in hoe processen momenteel zijn ingericht en waar optimalisatie mogelijk is. Deze analyse vertaal je naar functionele en technische specificaties, waarna je verantwoordelijk bent voor de realisatie en oplevering van de dashboards.
De opdracht vraagt om een combinatie van analytische, communicatieve en technische vaardigheden. Je werkt met Power BI, DAX, SQL en datamodellering en hebt ervaring met het ontwikkelen van management- en/of populatiedashboards. Je bent bekend met agile werken en weet stakeholders effectief mee te nemen in je analyses en oplossingen.
De werkzaamheden worden zelfstandig uitgevoerd, binnen de context van het data-analistenteam. Voor een goede samenwerking en afstemming is periodieke aanwezigheid op locatie gewenst.
Met deze opdracht lever je een concrete bijdrage aan het realiseren van de doelstellingen binnen het programma en het behalen van vastgestelde deadlines.
Profiel:
•
• Sterk communicatief en analytisch vermogen
• Kennis van dataplatformen
• Ervaring met standaardisatie van data
• Aantoonbare ervaring met Power BI, DAX, SQL en datamodellering
• Ervaring met agile werken (certificering is een pré)
• Ruime ervaring met het ontwikkelen van management- en/of populatiedashboard
• Pré: Ervaring met het ontwikkelen van toekomstbestendige dashboards, passend binnen een (toekomstig) cloud dataplatform
Praktisch
•
• Geschikt voor zowel ZZP'ers en gedetacheerden
• Uitvraag is voor gemiddeld 36 uur per week; als een kandidaat het in minder uren kan doen is dit bespreekbaar
• Verwachting tarief rond €120
•
We kunnen alleen ZZP'ers via een leverancier inregelen als de leverancier voldoet aan het volgende:
•
• Waadi registratie
• G-rekening (/officiële afwijzing)
• SNA registratie
Als de SNA registratie nog niet binnen is kunnen we de ZP'er alleen direct inregelen dmv een bemiddelingsfee-opdracht
• Aanvraag sluit donderdag 4 juni 09.00
• Gesprekken zullen plaatsvinden op 9 juni 09.00
- 10.30 uur of tussen 14.00 en 16.00
• Bij vragen kun je mailen naar lumc@staffingms.com
Functie-eisen:
Akkoord procedure en inhuurvoorwaarden (oa all-in uurtarief inclusief reiskosten en eventuele andere vergoedingen). Meer informatie is te vinden op https://inhuurdesklumc.nl/.
Kandidaat heeft minimaal 4 jaar ervaring met het opstellen van management- en/of populatiedashboards (in complexe omgevingen).
Wensen:
Kandidaat is beschikbaar voor een gesprek op op 9 juni 09.00
- 10.30 uur of tussen 14.00 en 16.00
Graag aanvinken wat van toepassing is.
Kandidaat heeft werkervaring bij een ziekenhuis.
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met Power BI. Graag duidelijke toelichting om geen punten mis te lopen.
Puntensysteem:
Geen ervaring → 0 punten
Basis ervaring → 1 punt
Aantoonbaar meerdere projecten / complex werk → 2 punten
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met DAX. Graag duidelijke toelichting om geen punten mis te lopen.
Puntensysteem:
Geen ervaring → 0 punten
Basis ervaring → 1 punt
Aantoonbaar meerdere projecten / complex werk → 2 punten
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met SQL. Graag duidelijke toelichting om geen punten mis te lopen.
Puntensysteem:
Geen ervaring → 0 punten
Basis ervaring → 1 punt
Aantoonbaar meerdere projecten / complex werk → 2 punten
Kandidaat heeft ervaring met agile werken.
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het opstellen van dashboards
Kandidaat heeft ervaring met het opstellen van functionele en technische ontwerpen voor dashboards / data-oplossingen Solliciteer nu!
Duur: 01-07-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 02-06-2026
Project:
sr. Data Analist Dashboards
- Programma samen voor passende zorg
Voor de afdeling IT & Data & Analytics van het LUMC zoeken wij een senior data analist voor een zelfstandige opdracht binnen het programma Samen voor Passende Zorg.
De opdracht richt zich op het realiseren van vijf populatiedashboards voor de waarde gedreven zorgteams Hartkleppen, Pancreas, Hematologie, Zenuwcentrum en EYE. Deze dashboards worden ontwikkeld volgens de bestaande WGZ-populatiedashboard Power BI template en geven inzicht in patiëntpopulaties, nulmetingen en kostenbesparing.
Je start met een analysefase waarin je inzicht creëert in hoe processen momenteel zijn ingericht en waar optimalisatie mogelijk is. Deze analyse vertaal je naar functionele en technische specificaties, waarna je verantwoordelijk bent voor de realisatie en oplevering van de dashboards.
De opdracht vraagt om een combinatie van analytische, communicatieve en technische vaardigheden. Je werkt met Power BI, DAX, SQL en datamodellering en hebt ervaring met het ontwikkelen van management- en/of populatiedashboards. Je bent bekend met agile werken en weet stakeholders effectief mee te nemen in je analyses en oplossingen.
De werkzaamheden worden zelfstandig uitgevoerd, binnen de context van het data-analistenteam. Voor een goede samenwerking en afstemming is periodieke aanwezigheid op locatie gewenst.
Met deze opdracht lever je een concrete bijdrage aan het realiseren van de doelstellingen binnen het programma en het behalen van vastgestelde deadlines.
Profiel:
•
• Sterk communicatief en analytisch vermogen
• Kennis van dataplatformen
• Ervaring met standaardisatie van data
• Aantoonbare ervaring met Power BI, DAX, SQL en datamodellering
• Ervaring met agile werken (certificering is een pré)
• Ruime ervaring met het ontwikkelen van management- en/of populatiedashboard
• Pré: Ervaring met het ontwikkelen van toekomstbestendige dashboards, passend binnen een (toekomstig) cloud dataplatform
Praktisch
•
• Geschikt voor zowel ZZP'ers en gedetacheerden
• Uitvraag is voor gemiddeld 36 uur per week; als een kandidaat het in minder uren kan doen is dit bespreekbaar
• Verwachting tarief rond €120
•
We kunnen alleen ZZP'ers via een leverancier inregelen als de leverancier voldoet aan het volgende:
•
• Waadi registratie
• G-rekening (/officiële afwijzing)
• SNA registratie
Als de SNA registratie nog niet binnen is kunnen we de ZP'er alleen direct inregelen dmv een bemiddelingsfee-opdracht
• Aanvraag sluit donderdag 4 juni 09.00
• Gesprekken zullen plaatsvinden op 9 juni 09.00
- 10.30 uur of tussen 14.00 en 16.00
• Bij vragen kun je mailen naar lumc@staffingms.com
Functie-eisen:
Akkoord procedure en inhuurvoorwaarden (oa all-in uurtarief inclusief reiskosten en eventuele andere vergoedingen). Meer informatie is te vinden op https://inhuurdesklumc.nl/.
Kandidaat heeft minimaal 4 jaar ervaring met het opstellen van management- en/of populatiedashboards (in complexe omgevingen).
Wensen:
Kandidaat is beschikbaar voor een gesprek op op 9 juni 09.00
- 10.30 uur of tussen 14.00 en 16.00
Graag aanvinken wat van toepassing is.
Kandidaat heeft werkervaring bij een ziekenhuis.
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met Power BI. Graag duidelijke toelichting om geen punten mis te lopen.
Puntensysteem:
Geen ervaring → 0 punten
Basis ervaring → 1 punt
Aantoonbaar meerdere projecten / complex werk → 2 punten
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met DAX. Graag duidelijke toelichting om geen punten mis te lopen.
Puntensysteem:
Geen ervaring → 0 punten
Basis ervaring → 1 punt
Aantoonbaar meerdere projecten / complex werk → 2 punten
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met SQL. Graag duidelijke toelichting om geen punten mis te lopen.
Puntensysteem:
Geen ervaring → 0 punten
Basis ervaring → 1 punt
Aantoonbaar meerdere projecten / complex werk → 2 punten
Kandidaat heeft ervaring met agile werken.
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het opstellen van dashboards
Kandidaat heeft ervaring met het opstellen van functionele en technische ontwerpen voor dashboards / data-oplossingen Solliciteer nu!