Scrum Master 36u/w
Volgnummer: 126939
Publicatiedatum: 04-06-2026
Locatie: 'S-GRAVENHAGE
Standplaats: UTRECHT
Duur: 01-07-2026 - 01-01-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 05-06-2026
Opdrachtbeschrijving
Je werkt als ervaren Scrum Master in een team met twee collega's Scrum Masters aan de opdracht om diverse Management Informatie producten en Dashboards succesvol te migreren naar een nieuw datastorage platform (DSP). Dit gebeurt binnen de afdeling Management Informatie en Datafundamenten & Analytics (DF&A).
Jouw doel? Je helpt twee teams om efficiënt te werken, door obstakels weg te nemen, het team te motiveren om de producten af te ronden binnen de afgestemde tijdskaders en te sturen op deadlines van het PI-event. Daarbij help je het team om het werk inzichtelijk te maken en in te schatten. Hierbij hecht je veel waarde aan samenwerking, voorspelbaarheid, transparantie, communicatie en creativiteit.
Verder coach en ondersteun jij het team bij het bewaken van de balans tussen prioriteit en beschikbare, benodigde expertise en kennis. Uiteraard is er ruimte om zelf met voorstellen te komen om de werkwijze van het team te verbeteren. De kandidaat heeft naast de benodigde agile en SM ervaring ook affiniteit met het MI werkterrein, uitstekende sociale en communicatieve skills en is zelf startend. Dit is noodzakelijk omdat de Belastingdienst context nogal eens weerbarstig is en de belangen anders zijn. Release Train van 6 ontwikkelteams. Jij bent hierin de verbindende schakel tussen het team, de product owner, de product manager, Teamleider, RTE en de stakeholders. Werken SABel (scaled agile belastingdienst). Belangrijk dat de scrum master naast de focus op eigen teams ook bewust is van de context. Naast de eigen team rituelen ook de team overstijgende Agile events (o.a. de PI Planning). Een pre als een scrum master ervaring heeft binnen scaled agile. Focus van de scrum master is ook om het zelforganiserende vermogen van de teams te verhogen volgens scrum & agile.
Achtergrond opdracht
DF&A is op zoek naar een Scrum Master voor 2 teams binnen de Art MI (Management Informatie). Dit betreft ziektevervanging van de huidige scrummaster. Het betreft 1 positie voor max. 36 uur per week t/m 31 december 2026. Afhankelijk van het ziekteverloop van de beoogde Scrum Master en mate van functioneren zal gekeken worden naar al dan niet verlengen.
Afdeling MI is opgericht binnen DF&A om tactische en strategische MI producten voor de Belastingdienst te (door)ontwikkelen en te beheren. Dit moet leiden tot een informatievoorziening die voorziet in juiste, tijdige en volledige informatie die het management van de Belastingdienst in staat stelt daarmee te plannen, sturen en te verantwoorden en zowel de opdrachtgever als de eigenaar in staat stelt zijn taak uit te oefenen.
Functie-eisen:
Minimaal 5 jaar HBO/WO werk- en denkniveau.
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als Scrum Master.
Kennis van en ervaring met procesinrichting en -automatisering en operational excellence.
Kennis van het SAFe Agile framework.
Wensen:
Stressbestendig & analytisch.
Uitstekend Nederlands.
Affiniteit met Data, Managementinformatie en migratietrajecten.
Competenties:
Analyseren: In staat om complexe informatie te doorgronden en vertalen naar concrete acties.
Samenwerken: Werkt effectief samen met diverse stakeholders binnen en buiten het team.
Resultaatgericht: Stuurt op het behalen van afgesproken doelen binnen tijdskaders.
Stressbestendigheid: Blijft effectief presteren onder druk en in een veranderlijke context. Solliciteer nu!
Duur: 01-07-2026 - 01-01-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 05-06-2026
Opdrachtbeschrijving
Je werkt als ervaren Scrum Master in een team met twee collega's Scrum Masters aan de opdracht om diverse Management Informatie producten en Dashboards succesvol te migreren naar een nieuw datastorage platform (DSP). Dit gebeurt binnen de afdeling Management Informatie en Datafundamenten & Analytics (DF&A).
Jouw doel? Je helpt twee teams om efficiënt te werken, door obstakels weg te nemen, het team te motiveren om de producten af te ronden binnen de afgestemde tijdskaders en te sturen op deadlines van het PI-event. Daarbij help je het team om het werk inzichtelijk te maken en in te schatten. Hierbij hecht je veel waarde aan samenwerking, voorspelbaarheid, transparantie, communicatie en creativiteit.
Verder coach en ondersteun jij het team bij het bewaken van de balans tussen prioriteit en beschikbare, benodigde expertise en kennis. Uiteraard is er ruimte om zelf met voorstellen te komen om de werkwijze van het team te verbeteren. De kandidaat heeft naast de benodigde agile en SM ervaring ook affiniteit met het MI werkterrein, uitstekende sociale en communicatieve skills en is zelf startend. Dit is noodzakelijk omdat de Belastingdienst context nogal eens weerbarstig is en de belangen anders zijn. Release Train van 6 ontwikkelteams. Jij bent hierin de verbindende schakel tussen het team, de product owner, de product manager, Teamleider, RTE en de stakeholders. Werken SABel (scaled agile belastingdienst). Belangrijk dat de scrum master naast de focus op eigen teams ook bewust is van de context. Naast de eigen team rituelen ook de team overstijgende Agile events (o.a. de PI Planning). Een pre als een scrum master ervaring heeft binnen scaled agile. Focus van de scrum master is ook om het zelforganiserende vermogen van de teams te verhogen volgens scrum & agile.
Achtergrond opdracht
DF&A is op zoek naar een Scrum Master voor 2 teams binnen de Art MI (Management Informatie). Dit betreft ziektevervanging van de huidige scrummaster. Het betreft 1 positie voor max. 36 uur per week t/m 31 december 2026. Afhankelijk van het ziekteverloop van de beoogde Scrum Master en mate van functioneren zal gekeken worden naar al dan niet verlengen.
Afdeling MI is opgericht binnen DF&A om tactische en strategische MI producten voor de Belastingdienst te (door)ontwikkelen en te beheren. Dit moet leiden tot een informatievoorziening die voorziet in juiste, tijdige en volledige informatie die het management van de Belastingdienst in staat stelt daarmee te plannen, sturen en te verantwoorden en zowel de opdrachtgever als de eigenaar in staat stelt zijn taak uit te oefenen.
Functie-eisen:
Minimaal 5 jaar HBO/WO werk- en denkniveau.
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als Scrum Master.
Kennis van en ervaring met procesinrichting en -automatisering en operational excellence.
Kennis van het SAFe Agile framework.
Wensen:
Stressbestendig & analytisch.
Uitstekend Nederlands.
Affiniteit met Data, Managementinformatie en migratietrajecten.
Competenties:
Analyseren: In staat om complexe informatie te doorgronden en vertalen naar concrete acties.
Samenwerken: Werkt effectief samen met diverse stakeholders binnen en buiten het team.
Resultaatgericht: Stuurt op het behalen van afgesproken doelen binnen tijdskaders.
Stressbestendigheid: Blijft effectief presteren onder druk en in een veranderlijke context. Solliciteer nu!