Beleidsmedewerker Weerbare Samenleving 23u/w
Volgnummer: 128809
Publicatiedatum: 23-06-2026
Locatie: 'S-GRAVENHAGE
Standplaats: 'S-GRAVENHAGE
Duur: zsm - 31-12-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-07-2026
Organisatie:
Wij zijn de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. De vereniging heeft als doel om de lokale
overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen we
in ons hart en daar werken we iedere dag met veel bevlogenheid aan. 342 gemeenten bepalen
onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd
vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie, we stellen ons continu de
vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren.
Als community manager/ontwikkelaar Weerbare Samenleving werk je binnen een opgaveteam dat zich richt op zes pijlers van weerbaarheid, waaronder sociaal weefsel, zelfredzaamheid, vitale voorzieningen en crisisorganisatie. Jij draagt bij aan het versterken van de sociaal maatschappelijke weerbaarheid door beleid, praktijk en dialoog met elkaar te verbinden.
Functie-eisen:
Het ingediende cv en eventueel de aangeleverde motivatiebrief moet aantonen dat aangeboden kandidaat
minimaal beschikt over onderstaande eisen.
Aantoonbaarheid kan blijken uit het weergeven van de behaalde opleidingen, werkervaring of
referentieprojecten in ingediend cv.
Minimaal aantoonbaar afgeronde hbo-opleiding bij voorkeur in een bestuurskundige,
sociaal-maatschappelijke of bestuurs- en organisatiekundige richting.
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als (Beleids)Adviseur
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen een (semi-)overheidsorganisatie op
het gebied van beleidsontwikkeling
Wensen:
Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat werkzaam is geweest in de rol van beleidsadviseur.
Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig uitvoeren van beleidsmatig werk binnen het domein van
weerbaarheid, veiligheid, crisisbeheersing, sociale cohesie of maatschappelijke veerkracht. blijkend uit
minimaal één en maximaal drie referentieprojecten.
Kandidaat beschikt over aantoonbare werkervaring in een gemeentelijke omgeving.
Kandidaat beschikt over aantoonbare werkervaring met het overdragen van kennis via verschillende
leermogelijkheden blijkend uit minimaal één en maximaal drie referentieprojecten. Solliciteer nu!
Duur: zsm - 31-12-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-07-2026
Organisatie:
Wij zijn de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. De vereniging heeft als doel om de lokale
overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen we
in ons hart en daar werken we iedere dag met veel bevlogenheid aan. 342 gemeenten bepalen
onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd
vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie, we stellen ons continu de
vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren.
Als community manager/ontwikkelaar Weerbare Samenleving werk je binnen een opgaveteam dat zich richt op zes pijlers van weerbaarheid, waaronder sociaal weefsel, zelfredzaamheid, vitale voorzieningen en crisisorganisatie. Jij draagt bij aan het versterken van de sociaal maatschappelijke weerbaarheid door beleid, praktijk en dialoog met elkaar te verbinden.
Functie-eisen:
Het ingediende cv en eventueel de aangeleverde motivatiebrief moet aantonen dat aangeboden kandidaat
minimaal beschikt over onderstaande eisen.
Aantoonbaarheid kan blijken uit het weergeven van de behaalde opleidingen, werkervaring of
referentieprojecten in ingediend cv.
Minimaal aantoonbaar afgeronde hbo-opleiding bij voorkeur in een bestuurskundige,
sociaal-maatschappelijke of bestuurs- en organisatiekundige richting.
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als (Beleids)Adviseur
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen een (semi-)overheidsorganisatie op
het gebied van beleidsontwikkeling
Wensen:
Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat werkzaam is geweest in de rol van beleidsadviseur.
Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig uitvoeren van beleidsmatig werk binnen het domein van
weerbaarheid, veiligheid, crisisbeheersing, sociale cohesie of maatschappelijke veerkracht. blijkend uit
minimaal één en maximaal drie referentieprojecten.
Kandidaat beschikt over aantoonbare werkervaring in een gemeentelijke omgeving.
Kandidaat beschikt over aantoonbare werkervaring met het overdragen van kennis via verschillende
leermogelijkheden blijkend uit minimaal één en maximaal drie referentieprojecten. Solliciteer nu!