Salarisadministrateur 36u/w
Volgnummer: 129590
Publicatiedatum: 30-06-2026
Locatie: HEERENVEEN
Standplaats: HEERENVEEN
Duur: 20-07-2026 - 30-09-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 08-07-2026
Afdeling HR & Organisatieadvies
Je maakt deel uit van het team HR & Organisatieadvies waar 20 enthousiaste en betrokken collega’s werken. Als team zijn wij de drijvende kracht achter de uitvoering van salaris- en personeelsadministratie, advisering van leidinggevenden, en draag je bij aan de organisatieverandering en beleidsontwikkeling. Onze kracht ligt in de samenwerking. Samen creëren we een gezonde werkomgeving en dragen we bij aan het succes van onze gemeente. De gesprekken vinden plaats op 16 juli 2026; we vragen je hier rekening mee te houden.
Met effectief personeelsbeleid en uitvoering bouwen we aan een sterke en bloeiende toekomst.
Uitdagingen voor het team voor de komende periode zijn onder andere:
•
• de doorontwikkeling van het eigen team
• bijdragen aan de organisatieverandering
• inzet op binden en boeien
• de basis verder op orde
We zoeken ter overbrugging tijdelijk versterking op de salarisadministratie waar in september 2026 een nieuwe salarisadministrateur start.
LET OP! Deze opdracht betreft een inspanningsverplichting en is dus niet geschikt voor ZZP'ers.
Functie-eisen:
U voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe.
Minimaal 5 jaar ervaring als salarisadministrateur
In de afgelopen 5 jaar werkervaring bij een middelgrote gemeentelijke organisatie
Aantoonbare ervaring met de implementatie van AFAS en het begeleiden hiervan binnen de organisatie
Ervaring met functioneel beheer in een HR-omgeving AFAS in een gemeentelijke omgeving
Je hebt ervaring binnen een organisatie waar grote bedrijfskundige verandervraagstukken spelen
Wensen:
Je weet rust, overzicht en vertrouwen te brengen, en combineert dit met resultaatgerichtheid en besluitvaardigheid
Je hebt een stevige financiële achtergrond en affiniteit met ICT Solliciteer nu!
Duur: 20-07-2026 - 30-09-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 08-07-2026
Afdeling HR & Organisatieadvies
Je maakt deel uit van het team HR & Organisatieadvies waar 20 enthousiaste en betrokken collega’s werken. Als team zijn wij de drijvende kracht achter de uitvoering van salaris- en personeelsadministratie, advisering van leidinggevenden, en draag je bij aan de organisatieverandering en beleidsontwikkeling. Onze kracht ligt in de samenwerking. Samen creëren we een gezonde werkomgeving en dragen we bij aan het succes van onze gemeente. De gesprekken vinden plaats op 16 juli 2026; we vragen je hier rekening mee te houden.
Met effectief personeelsbeleid en uitvoering bouwen we aan een sterke en bloeiende toekomst.
Uitdagingen voor het team voor de komende periode zijn onder andere:
•
• de doorontwikkeling van het eigen team
• bijdragen aan de organisatieverandering
• inzet op binden en boeien
• de basis verder op orde
We zoeken ter overbrugging tijdelijk versterking op de salarisadministratie waar in september 2026 een nieuwe salarisadministrateur start.
LET OP! Deze opdracht betreft een inspanningsverplichting en is dus niet geschikt voor ZZP'ers.
Functie-eisen:
U voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe.
Minimaal 5 jaar ervaring als salarisadministrateur
In de afgelopen 5 jaar werkervaring bij een middelgrote gemeentelijke organisatie
Aantoonbare ervaring met de implementatie van AFAS en het begeleiden hiervan binnen de organisatie
Ervaring met functioneel beheer in een HR-omgeving AFAS in een gemeentelijke omgeving
Je hebt ervaring binnen een organisatie waar grote bedrijfskundige verandervraagstukken spelen
Wensen:
Je weet rust, overzicht en vertrouwen te brengen, en combineert dit met resultaatgerichtheid en besluitvaardigheid
Je hebt een stevige financiële achtergrond en affiniteit met ICT Solliciteer nu!