Jeugdhulpverlener PO scholen 16u/w
Volgnummer: 130088
Publicatiedatum: 06-07-2026
Locatie: KATWIJK ZH
Standplaats: KATWIJK ZH
Duur: 17-08-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 14-07-2026
Organisatie:
werkt dagelijks aan een leefbare, veilige en toekomstgerichte omgeving voor onze inwoners en ondernemers. Onze ambities zijn groot: van de grootste woningbouwontwikkeling in onze geschiedenis tot het versterken van de kwaliteit van de openbare ruimte en het verbeteren van digitale dienstverlening.
Onze organisatie telt zo’n 650 medewerkers en kenmerkt zich door een platte structuur. We zetten sterk in op persoonlijk leiderschap en geven onze mensen de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen. Zo blijven we flexibel en wendbaar en kunnen we snel inspelen op maatschappelijke ontwikkelingen. In diezelfde geest zoeken we partners die vakmanschap combineren met betrokkenheid en die samen met ons werken aan duurzame resultaten voor Katwijk.
Opdracht
De gemeente Katwijk is op zoek naar een ervaren Jeugdhulpverlener PO-scholen die vanuit het wijkteam ondersteuning biedt aan drie basisscholen binnen de gemeente. De inzet richt zich op preventieve en vroegtijdige ondersteuning van kinderen, ouders en onderwijsprofessionals, met als doel problematiek tijdig te signaleren en waar mogelijk escalatie naar zwaardere vormen van jeugdhulp te voorkomen.
De jeugdhulpverlener maakt onderdeel uit van het PO-scholenteam van het sociaal wijkteam. Binnen dit team heeft iedere professional een eigen caseload van leerlingen van drie basisscholen, waarbij nauw wordt samengewerkt en kennis, signalen en expertise worden gedeeld. De drie basisscholen vormen daarmee een eigen aandachtsgebied binnen een gezamenlijke teamopdracht en integrale werkwijze.
De jeugdhulpverlener vormt een belangrijke schakel tussen onderwijs, ouders, wijkteam en overige betrokken partners. De nadruk ligt op het versterken van de pedagogische basis binnen de schoolomgeving en het vergroten van de handelingsbekwaamheid van leerkrachten en intern begeleiders.
De werkzaamheden worden uitgevoerd in een dynamische omgeving waarin laagdrempelig contact, preventief handelen en snel kunnen schakelen essentieel zijn.
Werkzaamheden
De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor onder andere de volgende werkzaamheden:
• Het vroegtijdig signaleren, analyseren en duiden van ontwikkel-, gedrags- en opvoedvraagstukken.
• Het bieden van kortdurende begeleiding en coaching aan leerlingen en, waar nodig, hun ouders/verzorgers.
• Het adviseren en ondersteunen van leerkrachten, intern begeleiders en andere onderwijsprofessionals.
• Het bijdragen aan de versterking en doorontwikkeling van de ondersteuningsstructuur binnen de scholen.
• Het toepassen, uitdragen en onder de aandacht brengen van de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling.
• Het deelnemen aan multidisciplinaire overleggen (MDO's) en het afstemmen met betrokken ketenpartners.
• Het bevorderen van samenwerking tussen onderwijs, ouders, wijkteam en jeugdhulpaanbieders.
• Het ondersteunen bij preventieve interventies en lichte hulpvragen binnen de schoolsetting.
Resultaat van de opdracht
De inzet van de jeugdhulpverlener draagt aantoonbaar bij aan:
• Vroegtijdige signalering van ontwikkel- en opvoedvraagstukken.
• Versterking van de pedagogische basis binnen de deelnemende scholen.
• Vergroting van de handelingsbekwaamheid van onderwijsprofessionals.
• Verbeterde samenwerking tussen school, ouders en hulpverleningsinstanties.
• Tijdige inzet van passende ondersteuning waardoor waar mogelijk zwaardere jeugdhulp wordt voorkomen.
• Correcte toepassing en borging van de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling.
Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag.
Bring your own device is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren.
Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi), inclusief juiste SBI Code.
Beschikt over een geldige SNA-certificering (NEN 4400-1 of NEN 4400-2).
Beschikt aantoonbaar over een gelijkwaardig alternatief, bestaande uit een recente WKA-verklaring van de Belastingdienst en het gebruik van een G-rekening.
Beschikt over een aantoonbaar afgeronde hbo-opleiding, op het gebied van Social Work, Pedagogiek, SPH of MWD.
De kandidaat beschikt over een geldige SKJ-registratie. Het registratienummer en de geldigheidsduur blijken uit het cv.
Beschikbaar per augustus 2026 en uiterlijk per september 2026.
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als jeugdhulpverlener/ jeugdconsulent binnen het jeugd- en gezinsdomein.
Aantoonbare werkervaring binnen of in nauwe samenwerking met het primair onderwijs.
Wensen:
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen of in nauwe samenwerking met het primair onderwijs.
Aantoonbare werkervaring als jeugdhulpverlener binnen een gemeentelijke organisatie in de afgelopen 5 jaar.
Aantoonbare werkervaring waarbij de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling onderdeel was van de functie-uitvoering.
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het coachen en adviseren van onderwijsprofessionals binnen het primair onderwijs.
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met preventieve jeugdhulp en vroegsignalering van ontwikkel-, gedrags- en opvoedvraagstukken binnen het primair onderwijs. Solliciteer nu!
Duur: 17-08-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 14-07-2026
Organisatie:
werkt dagelijks aan een leefbare, veilige en toekomstgerichte omgeving voor onze inwoners en ondernemers. Onze ambities zijn groot: van de grootste woningbouwontwikkeling in onze geschiedenis tot het versterken van de kwaliteit van de openbare ruimte en het verbeteren van digitale dienstverlening.
Onze organisatie telt zo’n 650 medewerkers en kenmerkt zich door een platte structuur. We zetten sterk in op persoonlijk leiderschap en geven onze mensen de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen. Zo blijven we flexibel en wendbaar en kunnen we snel inspelen op maatschappelijke ontwikkelingen. In diezelfde geest zoeken we partners die vakmanschap combineren met betrokkenheid en die samen met ons werken aan duurzame resultaten voor Katwijk.
Opdracht
De gemeente Katwijk is op zoek naar een ervaren Jeugdhulpverlener PO-scholen die vanuit het wijkteam ondersteuning biedt aan drie basisscholen binnen de gemeente. De inzet richt zich op preventieve en vroegtijdige ondersteuning van kinderen, ouders en onderwijsprofessionals, met als doel problematiek tijdig te signaleren en waar mogelijk escalatie naar zwaardere vormen van jeugdhulp te voorkomen.
De jeugdhulpverlener maakt onderdeel uit van het PO-scholenteam van het sociaal wijkteam. Binnen dit team heeft iedere professional een eigen caseload van leerlingen van drie basisscholen, waarbij nauw wordt samengewerkt en kennis, signalen en expertise worden gedeeld. De drie basisscholen vormen daarmee een eigen aandachtsgebied binnen een gezamenlijke teamopdracht en integrale werkwijze.
De jeugdhulpverlener vormt een belangrijke schakel tussen onderwijs, ouders, wijkteam en overige betrokken partners. De nadruk ligt op het versterken van de pedagogische basis binnen de schoolomgeving en het vergroten van de handelingsbekwaamheid van leerkrachten en intern begeleiders.
De werkzaamheden worden uitgevoerd in een dynamische omgeving waarin laagdrempelig contact, preventief handelen en snel kunnen schakelen essentieel zijn.
Werkzaamheden
De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor onder andere de volgende werkzaamheden:
• Het vroegtijdig signaleren, analyseren en duiden van ontwikkel-, gedrags- en opvoedvraagstukken.
• Het bieden van kortdurende begeleiding en coaching aan leerlingen en, waar nodig, hun ouders/verzorgers.
• Het adviseren en ondersteunen van leerkrachten, intern begeleiders en andere onderwijsprofessionals.
• Het bijdragen aan de versterking en doorontwikkeling van de ondersteuningsstructuur binnen de scholen.
• Het toepassen, uitdragen en onder de aandacht brengen van de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling.
• Het deelnemen aan multidisciplinaire overleggen (MDO's) en het afstemmen met betrokken ketenpartners.
• Het bevorderen van samenwerking tussen onderwijs, ouders, wijkteam en jeugdhulpaanbieders.
• Het ondersteunen bij preventieve interventies en lichte hulpvragen binnen de schoolsetting.
Resultaat van de opdracht
De inzet van de jeugdhulpverlener draagt aantoonbaar bij aan:
• Vroegtijdige signalering van ontwikkel- en opvoedvraagstukken.
• Versterking van de pedagogische basis binnen de deelnemende scholen.
• Vergroting van de handelingsbekwaamheid van onderwijsprofessionals.
• Verbeterde samenwerking tussen school, ouders en hulpverleningsinstanties.
• Tijdige inzet van passende ondersteuning waardoor waar mogelijk zwaardere jeugdhulp wordt voorkomen.
• Correcte toepassing en borging van de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling.
Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag.
Bring your own device is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren.
Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi), inclusief juiste SBI Code.
Beschikt over een geldige SNA-certificering (NEN 4400-1 of NEN 4400-2).
Beschikt aantoonbaar over een gelijkwaardig alternatief, bestaande uit een recente WKA-verklaring van de Belastingdienst en het gebruik van een G-rekening.
Beschikt over een aantoonbaar afgeronde hbo-opleiding, op het gebied van Social Work, Pedagogiek, SPH of MWD.
De kandidaat beschikt over een geldige SKJ-registratie. Het registratienummer en de geldigheidsduur blijken uit het cv.
Beschikbaar per augustus 2026 en uiterlijk per september 2026.
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als jeugdhulpverlener/ jeugdconsulent binnen het jeugd- en gezinsdomein.
Aantoonbare werkervaring binnen of in nauwe samenwerking met het primair onderwijs.
Wensen:
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen of in nauwe samenwerking met het primair onderwijs.
Aantoonbare werkervaring als jeugdhulpverlener binnen een gemeentelijke organisatie in de afgelopen 5 jaar.
Aantoonbare werkervaring waarbij de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling onderdeel was van de functie-uitvoering.
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het coachen en adviseren van onderwijsprofessionals binnen het primair onderwijs.
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met preventieve jeugdhulp en vroegsignalering van ontwikkel-, gedrags- en opvoedvraagstukken binnen het primair onderwijs. Solliciteer nu!