Senior Jurist Vergunningen en Handhaving 36u/w
Volgnummer: 132240
Publicatiedatum: 27-07-2026
Locatie: SNEEK
Standplaats: SNEEK
Duur: 01-09-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 05-08-2026
Ivm ziekte en zwangerschap in ons team zoeken we een ervaren SENIOR JURIST VERGUNNINGEN EN HANDHAVING met affiniteit met de omgevingskwaliteit en met juridische procedures in het bijzonder.
In onze snel veranderende samenleving verwachten inwoners van de gemeente flexibiliteit, dienstverlening, creativiteit en innovatie. De Keten Omgeving binnen de gemeente Súdwest-Fryslân wil optimaal inspelen op deze veranderingen. Bij de Keten Omgeving staat de klant/initiatiefnemer centraal. We werken in de teams Vergunningen, Ruimtelijke Ontwikkeling, Handhaving en Ondersteuning & Advies. De implementatie van de Omgevingswet is een belangrijke motor bij het vorm en inhoud geven van de Keten Omgeving.
Leidende principes van de keten Omgeving zijn:
•
• Samen plannen maken;
• de leefomgeving is van ons allemaal;
• veranderkracht;
• minder regels en kortere procedures;
• integraal, simpel en ook maatwerk waar nodig.
Functie-eisen:
U voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe.
Een afgeronde HBO/ WO opleiding in een juridische richting.
Minimaal 5 jaar ervaring als senior jurist Vergunningen en Handhaving bij een gemeente
Kandidaat is bereid om na gunning de integriteitsverklaring van opdrachtgever (zie bijlage) te ondertekenen. Voor aanvang van de werkzaamheden levert kandidaat deze in bij opdrachtgever.
De kandidaat kan en is bereid na gunning een geldig VOG, risicogebieden 1, 4 en 8 (8 alleen bij functies in het Sociaal Domein), te overleggen. De VOG dient voor aanvang van de werkzaamheden te zijn overlegd aan opdrachtgever (de kandidaat kan pas starten als de VOG is ingeleverd).
Kandidaat is geen ZZP-er.
Dit is volgens de regels van de belastingdienst geen opdracht voor een zzp-er aangezien dit een functie is waarbij
* Het werk gedurende langere tijd wordt verricht (> 3maanden/ >20 uur per maand);
* De opdrachtnemer werkzaamheden verricht die ook door reguliere werknemers wordt verricht bij onze organisatie;
* De opdrachtnemer taken verricht die structureel onderdeel zijn van de organisatie;
* De opdrachtnemer het werk persoonlijk moet verrichten;
* De opdrachtnemer weinig commercieel risico loopt bij het uitvoeren van het werk en doet weinig eigen investeringen. Er wordt gewerkt op de devices en systemen van de opdrachtgever.
* De opdrachtnemer heeft een inspanningsverplichting (geen resultaatsverplichting).
Wensen: Solliciteer nu!
Duur: 01-09-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 05-08-2026
Ivm ziekte en zwangerschap in ons team zoeken we een ervaren SENIOR JURIST VERGUNNINGEN EN HANDHAVING met affiniteit met de omgevingskwaliteit en met juridische procedures in het bijzonder.
In onze snel veranderende samenleving verwachten inwoners van de gemeente flexibiliteit, dienstverlening, creativiteit en innovatie. De Keten Omgeving binnen de gemeente Súdwest-Fryslân wil optimaal inspelen op deze veranderingen. Bij de Keten Omgeving staat de klant/initiatiefnemer centraal. We werken in de teams Vergunningen, Ruimtelijke Ontwikkeling, Handhaving en Ondersteuning & Advies. De implementatie van de Omgevingswet is een belangrijke motor bij het vorm en inhoud geven van de Keten Omgeving.
Leidende principes van de keten Omgeving zijn:
•
• Samen plannen maken;
• de leefomgeving is van ons allemaal;
• veranderkracht;
• minder regels en kortere procedures;
• integraal, simpel en ook maatwerk waar nodig.
Functie-eisen:
U voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe.
Een afgeronde HBO/ WO opleiding in een juridische richting.
Minimaal 5 jaar ervaring als senior jurist Vergunningen en Handhaving bij een gemeente
Kandidaat is bereid om na gunning de integriteitsverklaring van opdrachtgever (zie bijlage) te ondertekenen. Voor aanvang van de werkzaamheden levert kandidaat deze in bij opdrachtgever.
De kandidaat kan en is bereid na gunning een geldig VOG, risicogebieden 1, 4 en 8 (8 alleen bij functies in het Sociaal Domein), te overleggen. De VOG dient voor aanvang van de werkzaamheden te zijn overlegd aan opdrachtgever (de kandidaat kan pas starten als de VOG is ingeleverd).
Kandidaat is geen ZZP-er.
Dit is volgens de regels van de belastingdienst geen opdracht voor een zzp-er aangezien dit een functie is waarbij
* Het werk gedurende langere tijd wordt verricht (> 3maanden/ >20 uur per maand);
* De opdrachtnemer werkzaamheden verricht die ook door reguliere werknemers wordt verricht bij onze organisatie;
* De opdrachtnemer taken verricht die structureel onderdeel zijn van de organisatie;
* De opdrachtnemer het werk persoonlijk moet verrichten;
* De opdrachtnemer weinig commercieel risico loopt bij het uitvoeren van het werk en doet weinig eigen investeringen. Er wordt gewerkt op de devices en systemen van de opdrachtgever.
* De opdrachtnemer heeft een inspanningsverplichting (geen resultaatsverplichting).
Wensen: Solliciteer nu!