Omgevingsmanager 36u/w

Volgnummer: 71677

Publicatiedatum: 20-09-2024

Locatie: ARNHEM

Contact

DC Professionals

info@dcprofessionals.nl

085 020 1022

Standplaats: ARNHEM
Duur: 07-10-2024 - 31-03-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 26-09-2024

Gemeente Arnhem

Zoekt van 7 oktober 2024 tot 1 april 2025 een omgevingsmanager voor de gebiedsontwikkeling in Spoorzone. Dit is een groot en complex gebiedsontwikkeling project.


Projectdetails
Deelgebieden: Voor drie deelgebieden hierbinnen zijn voor de zomer de gebiedsvisies vastgesteld, deze worden uitgewerkt in omgevingsplannen.
Planning: De planning is dat deze omgevingsplannen voor 1 april 2025 worden vastgesteld.

Functieomschrijving

Voor deze periode zoeken we een omgevingsmanager die zorgt voor het informeren en betrekken van inwoners en ondernemers in dit gebied.


Team

De omgevingsmanager maakt deel uit van het projectteam Spoorzone en werkt nauw samen met het projectteam.


Functie-eisen:
Eis 1.
U voegt een cv van maximaal 7 pagina's A4 toe.

In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld evenals een uitgebreide toelichting op de eisen en wensen zoals bij de betreffende eis/wens wordt aangegeven.
Indien gewenst kunt u gebruik maken van het template cv van de Gemeente.
Eis 2.
Opleiding (minimale opleiding): Wo (master) werk- en denkniveau;

Dit is een eis en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over het gevraagde werk- en denkniveau beschikt, zal uw bieding terzijde worden gelegd.
Eis 3.
Gevraagde werkervaring: Minimaal 5 jaar relevante ervaring opgedaan als omgevingsmanager in de afgelopen 7 jaar.

Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jj t/m mm-jj).

Wensen:
Opleiding (minimale opleiding): Een afgeronde HBO opleiding.

Dit is een wens en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. Bij het niet duidelijk benoemen of alleen een verwijzing naar het CV, zal dit leiden tot geen toekenning van punten.
Minimale werkervaring: Relevante werkervaring opgedaan bij een gemeente.
Minimale werkervaring: Ervaring met NOVEX-gebieden. Solliciteer nu!