Projectleiding Pilot Beschermd Wonen 8u/w
Volgnummer: 83501
Publicatiedatum: 13-03-2025
Locatie: NIJMEGEN
Standplaats: NIJMEGEN
Duur: 15-05-2025 - 30-06-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 25-03-2025
Job Description
Inleiding
In de Wmo is Beschermd Wonen bedoeld voor personen met psychische of psychosociale problemen. In onze verordening en beleidsplan Samen dichtbij hebben we dit strenger geformuleerd: inwoners met een ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA) en/of lvb.
Inkoopkader
In het door het college vastgestelde inkoopkader Beschermd Wonen hebben we opgenomen een onderzoek te doen naar toelating van inwoners die een zorgvraag hebben, waarbij Beschermd Wonen het best passend is, maar niet voldoen aan het huidige toelatingscriterium Beschermd Wonen “het beschikken over een door een behandelaar vastgestelde recente (<2 jaar) diagnose van een EPA”. Het risico is dat ze niet snel herstellen, een beroep doen op andere (minder geschikte) en/of meer voorzieningen en mogelijk verder terugvallen.
Doel
Het doel is om na de pilot te besluiten dat deze bredere doelgroep in aanmerking kan komen voor Beschermd Wonen. In een pilot kunnen we met het verbreden van de toelatingscriteria, de impact ervan beter inschatten, de uitvoerbaarheid toetsen en input verzamelen voor het eventueel op termijn aanpassen van de Wmo verordening.
Doelen pilot
De pilot betreft de inwoners, die wel Beschermd Wonen nodig hebben, maar niet beschikken over een aantoonbare en/of recente EPA. We noemen dit ‘de pilotdoelgroep’. De pilot van 2 jaar bevat maximaal 30 personen tegelijk.
Onderzoeksvragen
Met het uitvoeren van een pilot gaan we onderzoeken:
• De omvang en kenmerken van de pilotdoelgroep.
• In hoeverre BW een passende oplossing voor de pilotdoelgroep is?
• Hoe we de pilotdoelgroep het beste kunnen afbakenen (met criteria)?
• Welke impact deze beleidswijziging heeft en welke kosten en besparingen daarmee gemoeid gaan?
• Hoe we het toelatingsproces voor deze doelgroep het beste kunnen vormgeven, zodat het aansluit bij het reguliere toegangsproces bij Toegang Beschermd Wonen?
• In hoeverre het zinvol is om voorwaarden te stellen aan ‘pilotdoelgroep’ inwoners, bv. alsnog binnen 1 jaar te beschikken over een DSM diagnose?
• Wat hebben zorgaanbieders nodig om deze pilotdoelgroep te bedienen?
Functie-eisen:
U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe.
(Indien het cv (incl. figuren, tabellen, voorblad en inhoudsopgave) langer is dan het toegestane aantal A4's, wordt deze enkel voor het toegestane aantal A4's beoordeeld, waarna de overige A4's buiten de beoordeling worden gehouden. Het cv is in het Nederlands gesteld in lettertype Arial 10 (of vergelijkbaar) en bij voorkeur in PDF-formaat. In het cv dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum (MAAND EN JAAR) van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld.
NB. Het cv dient ter verificatie van de bij de eisen en gunningscriteria gegeven antwoorden. Daarnaast dient u bij alle eisen en de gunningscriteria kwaliteit de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld "toelichting" van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar ALLEEN het cv en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en de gunningscriteria kwaliteit kan leiden tot uitsluiting).
Aantoonbaar door opleiding en/of werkervaring minimaal hbo werk- en denkniveau;
Aantoonbaar minimaal 3 jaar recente werkervaring in een soortgelijke rol met projectmatig
werken binnen het sociaal domein;
Aantoonbaar kennis van het werkveld;
Aantoonbaar ervaring met onderzoek en het schrijven van adviezen en eindrapportages.
Wensen:
Afgeronde bachelor in een relevante richting;
Aantoonbaar meer dan 3 jaar recente werkervaring in een soortgelijke rol in dit werkveld en deze doelgroep;
Aantoonbaar ervaring met meerdere onderzoeken en het schrijven van adviezen en eindrapportages; Geef hiervan 2 voorbeelden, elk overtuigend voorbeeld scoort 15%
Je hebt aantoonbare recente ervaring binnen een 100.000+ gemeente. Solliciteer nu!
Duur: 15-05-2025 - 30-06-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 25-03-2025
Job Description
Inleiding
In de Wmo is Beschermd Wonen bedoeld voor personen met psychische of psychosociale problemen. In onze verordening en beleidsplan Samen dichtbij hebben we dit strenger geformuleerd: inwoners met een ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA) en/of lvb.
Inkoopkader
In het door het college vastgestelde inkoopkader Beschermd Wonen hebben we opgenomen een onderzoek te doen naar toelating van inwoners die een zorgvraag hebben, waarbij Beschermd Wonen het best passend is, maar niet voldoen aan het huidige toelatingscriterium Beschermd Wonen “het beschikken over een door een behandelaar vastgestelde recente (<2 jaar) diagnose van een EPA”. Het risico is dat ze niet snel herstellen, een beroep doen op andere (minder geschikte) en/of meer voorzieningen en mogelijk verder terugvallen.
Doel
Het doel is om na de pilot te besluiten dat deze bredere doelgroep in aanmerking kan komen voor Beschermd Wonen. In een pilot kunnen we met het verbreden van de toelatingscriteria, de impact ervan beter inschatten, de uitvoerbaarheid toetsen en input verzamelen voor het eventueel op termijn aanpassen van de Wmo verordening.
Doelen pilot
De pilot betreft de inwoners, die wel Beschermd Wonen nodig hebben, maar niet beschikken over een aantoonbare en/of recente EPA. We noemen dit ‘de pilotdoelgroep’. De pilot van 2 jaar bevat maximaal 30 personen tegelijk.
Onderzoeksvragen
Met het uitvoeren van een pilot gaan we onderzoeken:
• De omvang en kenmerken van de pilotdoelgroep.
• In hoeverre BW een passende oplossing voor de pilotdoelgroep is?
• Hoe we de pilotdoelgroep het beste kunnen afbakenen (met criteria)?
• Welke impact deze beleidswijziging heeft en welke kosten en besparingen daarmee gemoeid gaan?
• Hoe we het toelatingsproces voor deze doelgroep het beste kunnen vormgeven, zodat het aansluit bij het reguliere toegangsproces bij Toegang Beschermd Wonen?
• In hoeverre het zinvol is om voorwaarden te stellen aan ‘pilotdoelgroep’ inwoners, bv. alsnog binnen 1 jaar te beschikken over een DSM diagnose?
• Wat hebben zorgaanbieders nodig om deze pilotdoelgroep te bedienen?
Functie-eisen:
U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe.
(Indien het cv (incl. figuren, tabellen, voorblad en inhoudsopgave) langer is dan het toegestane aantal A4's, wordt deze enkel voor het toegestane aantal A4's beoordeeld, waarna de overige A4's buiten de beoordeling worden gehouden. Het cv is in het Nederlands gesteld in lettertype Arial 10 (of vergelijkbaar) en bij voorkeur in PDF-formaat. In het cv dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum (MAAND EN JAAR) van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld.
NB. Het cv dient ter verificatie van de bij de eisen en gunningscriteria gegeven antwoorden. Daarnaast dient u bij alle eisen en de gunningscriteria kwaliteit de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld "toelichting" van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar ALLEEN het cv en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en de gunningscriteria kwaliteit kan leiden tot uitsluiting).
Aantoonbaar door opleiding en/of werkervaring minimaal hbo werk- en denkniveau;
Aantoonbaar minimaal 3 jaar recente werkervaring in een soortgelijke rol met projectmatig
werken binnen het sociaal domein;
Aantoonbaar kennis van het werkveld;
Aantoonbaar ervaring met onderzoek en het schrijven van adviezen en eindrapportages.
Wensen:
Afgeronde bachelor in een relevante richting;
Aantoonbaar meer dan 3 jaar recente werkervaring in een soortgelijke rol in dit werkveld en deze doelgroep;
Aantoonbaar ervaring met meerdere onderzoeken en het schrijven van adviezen en eindrapportages; Geef hiervan 2 voorbeelden, elk overtuigend voorbeeld scoort 15%
Je hebt aantoonbare recente ervaring binnen een 100.000+ gemeente. Solliciteer nu!