Ontwikkelmanager 32u/w

Volgnummer: 92568

Publicatiedatum: 12-06-2025

Locatie: ARNHEM

Contact

DC Professionals

info@dcprofessionals.nl

085 020 1022

Standplaats: ARNHEM
Duur: 01-07-2025 - 28-02-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 20-06-2025

Project:

Ontwikkelmanager – Gemeente Arnhem

Opening

Ben jij een rasechte ontwikkelmanager met gevoel voor politieke, bestuurlijke en regionale verhoudingen? Kun jij de belangen verenigen van overheden, ontwikkelaars, corporaties, bedrijven en eigenaren? En wil je een grote bijdrage leveren aan de verstedelijkingsopgave en schaalsprong van Arnhem?

Dan is de gemeente Arnhem op zoek naar jou.

Als ontwikkelmanager bij de gemeente Arnhem ben jij opdrachtgever van majeure en strategische (gebiedsontwikkelings)opgaven. Als onderdeel van de afdeling Ontwikkelbureau geef jij sturing aan het begeleiden van complexe, multidisciplinaire projecten.

Je bent de verbindende schakel en ‘spin in het web’ tussen het bestuur en de gemeentelijke organisatie, de gemeente en marktpartijen en andere stakeholders. Kortom, een ontzettend boeiende functie!

Voor diverse binnenstedelijke gebiedsontwikkelingen zoeken wij op korte termijn tijdelijk een ontwikkelmanager.

De opgave

Arnhem heeft hoge ambities en staat voor grote uitdagingen:

• Spoorzone Arnhem Oost (Novex-gebied): grootschalige ruimtelijke opgave (10.000 woningen, bedrijvigheid en vele voorzieningen);
• Arnhem-Oost (Nationaal Programma Leefbaarheid en Veiligheid): terugdringen van achterstanden en verbeteren van de leefomgeving;
• Woningbouwopgave: verspreid over de stad zijn ca. 80 woningbouwlocaties geprojecteerd, waaronder Malburgen en Arnhem West; mobiliteit vormt hierin een essentieel onderdeel (Duurzaam Mobiliteitsplan);
• Transformatie van het sociale domein: juiste hulp op de juiste plek;
• Energietransitie: zorgen voor voldoende en duurzame energie, met een actieve rol voor de gemeente;
• Uitvoering van het Integraal Onderwijs HuisvestingsPlan (IHP): realiseren van goede en duurzame gebouwen voor het primair en voortgezet onderwijs.

De opdracht

Als ontwikkelmanager ben je gedelegeerde opdrachtgever en lever je een directe bijdrage aan de toekomst van Arnhem door de ontwikkeling van leefbare, diverse en duurzame wijken.

Je speelt een sleutelrol in projecten die de stad vormgeven en maatschappelijke waarde toevoegen – van betaalbare woningen tot grootstedelijke voorzieningen.

Je zoekt contact met bewoners, ondernemers, marktpartijen en gemeentelijke afdelingen. Opgedane inzichten bieden een unieke kans om aan inclusieve, op maat gemaakte oplossingen te werken en om met verschillende perspectieven de toekomst van Arnhem mede vorm te geven.

Gebiedsontwikkelingen waarop je expertise gewenst zijn onder andere:

• Schaapsdrift
• Visie Het Broek
• Verkenning Winkelcentrum Presikhaaf: binnen de projectorganisatie Spoorzone Arnhem-Oost
• Overige binnenstedelijke ontwikkelingen

Als onderdeel van de afdeling Ontwikkelbureau sta je centraal in het managen van complexe, multidisciplinaire projecten. Je ontwikkelt strategieën en stuurt projectmanagers en andere experts aan, onder andere op het gebied van economie, duurzaamheid, stedenbouw en ruimtelijke ordening.

Over de organisatie

Het cluster GVO (Gebiedsrealisatie, Vastgoed en Ontwikkelbureau) heeft als ambitie: ‘Meer waarde creëren voor Arnhem’. Er wordt gewerkt aan een duurzame en vitale stad voor burgers en bedrijven.

Het cluster is verantwoordelijk voor:

• Gemeentelijke grondexploitaties
• Erfpacht en contractering
• Beheer, transformatie en nieuwbouw van gemeentelijk vastgoed
• Projecten voor wonen, werken, duurzame energie en voorzieningen

De afdeling Ontwikkelbureau:

• Vormt de brug tussen beleid en uitvoering in gebieden waar meerdere maatschappelijke opgaven samenkomen;
• Vervult het opdrachtgeverschap van gebieds- en vastgoedontwikkelingen;
• Creëert uitvoeringsgerichte opdrachten en begeleidt bestuurlijke besluitvorming;
• Adviseert over de haalbaarheid van uitvoering van beleidsopgaven.

De ontwikkelmanager voert de opdracht zelfstandig en onafhankelijk uit. Er is geen sprake van een gezagsverhouding; de opdrachtnemer is zelf verantwoordelijk voor de wijze waarop resultaten worden behaald. De gemeente faciliteert toegang tot informatie, besluitvorming en interne expertise.

Functie-eisen:

De kandidaat is aantoonbaar in het bezit van een erkend, afgerond en volledig diploma op minimaal WO niveau in de richting van planologie, bestuurskunde, MRE of MCD.
Dit is een eis en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over het gevraagde werk- en denkniveau beschikt, zal uw bieding terzijde worden gelegd.

De kandidaat heeft aantoonbaar minimaal 20 jaar werkervaring op het gebied van complexe gebiedsontwikkeling.
BENOEM het nummer van deze eis EXPLICIET in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jj t/m mm-jj). Bij het niet duidelijk benoemen of alleen een verwijzing naar het CV, zal uw bieding terzijde worden gelegd.

De kandidaat heeft aantoonbaar minimaal 7 jaar werkervaring als ontwikkelmanager, ambtelijk opdrachtgever, projectdirecteur of als programma- en of procesmanager in een relevante richting.
BENOEM het nummer van deze eis EXPLICIET in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jj t/m mm-jj). Bij het niet duidelijk benoemen of alleen een verwijzing naar het CV, zal uw bieding terzijde worden gelegd.

De kandidaat heeft aantoonbaar werkervaring met het aansturen van omvangrijke en complexe projecten en (beleids)programma’s binnen gebiedsontwikkeling.
BENOEM het nummer van deze eis EXPLICIET in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jj t/m mm-jj). Bij het niet duidelijk benoemen of alleen een verwijzing naar het CV, zal uw bieding terzijde worden gelegd. Solliciteer nu!